募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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当ポジションでは、バックエンドエンジニアとして以下の業務をお任せいたします。【仕事内容】
当ポジションでは、バックエンドエンジニアとして以下の業務をお任せいたします。
※変更範囲：全ての業務への配置転換あり
・スクラムチームでのバックエンド開発
・WebAPIの設計開発、アーキテクチャ選定
・RDB設計
・ボトルネック課題解決
・アプリケーションの監視及び必要があればチューニング
・プロジェクト、チームの課題抽出及び解決
・チームでの技術的アプローチ
【案件例】
・リクルートAirシリーズ各サービスのSPA開発(airレジ /air ペイ / air SHIFT /airワーク)
・医療系サービス(harmo)の開発(フロントエンド/バックエンド）
・リモートワーク用の業務システムのSPA開発
など
【主な取引先】※全体の9割が直案件
ZOZO / Cookbiz / 三菱地所 / サントリーウェルネス / パーソルキャリア / LINE / 日本経済新聞社 / エイベックス / NTTコミュニケーションズ / 三菱電機 /トラストバンク / キヤノンマーケティングジャパン / ユニクロ / パナソニック / KADOKAWA 他、多数
【開発ツール】
・All Products（JetBrains) IntteliJ,Goland,DataGripなど
・VScode
・Go, Java17, Kotlin
・GitHub
・Slack
・Notion
・Figma
・Jira
・microCMS
- 応募資格
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- 必須
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【応募条件】
・Go,Java,Pyhon,Rails,Kotlin,TypeScript,Node.js いずれかの実務経験2年以上
・Webサービス開発経験2年以上
・WebAPIの開発経験
・RDBのテーブル設計経験
・Gitを用いたチーム開発経験
・ユニットテスト、インテグレーションテストの経験
・コードレビュー
- 歓迎
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【歓迎条件】
・Go言語での開発経験
・GraphQL/gRPCの経験
・クラウドサービスを用いた設計/構築経験
・ソフトウェアアーキテクチャの経験
・スクラム開発の経験
・CI/CDの経験
・システム構成図作成経験
・dockerを利用したローカル開発環境構築経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 一旦年齢制限を設けさせていただきます。 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・ビットエーのフィロソフィーに共感できる方（https://bita.jp/philosophy/）
・プログラミングがとにかく大好きという方
・プログラミング/エンジニアリングでユーザに貢献したい方
・素直で謙虚な姿勢を持っている方
・責任感を持って仕事に取り組める方
・学ぶ意欲と向上心がある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- バックエンドエンジニア
- 勤務地
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〈勤務地〉
〒141-0031
東京都品川区西五反田1丁目1番8号 NMF五反田駅前ビル7階
【アクセス】
JR五反田駅 西口から徒歩1分
都営浅草線五反田駅 A1出口から徒歩0分
東急池上線五反田駅 出口から徒歩5分
自社内勤務、客先常駐勤務
転勤の可能性：なし
- 勤務時間
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〈勤務時間〉
10:00~19:00
夜間勤務：
月間平均残業時間：20時間以下
- 年収・給与
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〈給与〉
想定年収：600万円~1,100万円
月給：42.8万円~78.5万円
賞与回数：2回
昨年度賞与実績：２ヶ月分
インセンティブ：
〈年収例〉
〈補足情報〉
【試用期間】
6か月
【想定年収】
600万円～900万円
・経験／能力を考慮の上、当社規定により決定
・給与改定：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月／12月）
【月給】
428,572円～785,715円
【賃金内訳】
基本給：263,769円～
固定残業手当／月：109,803円～（固定残業時間45時間0分／月）
※超過分追加支給
生涯設計手当：55,000円
- 待遇・福利厚生
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資格取得制度、持株会制度、健康診断
🔸社会保険完備 🔸ストレスチェック制度実施 🔸通勤手当（月4万円まで） 🔸出張手当制度 🔸書籍購入費支給 🔸セミナー参加費支給 🔸副業可 🔸社内勉強会 🔸勤続報酬制度（勤続3年経過ごとに30万円報奨金＋3連続有給の付与） 🔸社員紹介制度 🔸社内表彰制度 🔸確定拠出年金制度 🔸時短勤務制度 🔸ベビーシッター補助制度 🔸Windows／Mac貸与（希望に合わせて選択可） 🔸作業デスクに大型モニター完備 🔸服装自由 🔸リモートワーク可 🔸歓迎ランチ制度 🔸部活動制度🔸月1回の会社負担の社内飲み会 🔸社内イベント（お花見・BBQ・忘年会など） 🔸web社内報（自社開発プロダクトourly） 🔸オフィスオアシス（ミネラルウォーターやお菓子等） 🔸フリードリンク 🔸歯科診察割引制度
- 休日休暇
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〈休日休暇〉
休日：土日祝休み
年間休日：120日
休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇、介護休暇
補足情報：🔸完全週休2日制 🔸年間休日120日以上 🔸ワクチン接種休暇制度
- 選考プロセス
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＜選考フロー＞
書類選考（Github、成果物等もあれば）
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一次面接（オンライン1.5時間）
↓
プログラミングテスト
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最終面接（対面）
↓
オファー面談
- キャリアパス・評価制度
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【社員インタビュー】
🔸有益性を高める勉強会を催して、チームレベルでスキルを底上げ
新しい技術を使う必要があった際、チーム内で使用例を共有した方が効率的だと考え、勉強会を催しました。
現在も約7名ほどのエンジニアが集い、各々が興味のある分野や技術を1時間ほどで発表する勉強会を続けています。
もともと率先して何かをリードするタイプではなかった自分が「勉強会をやってみよう！」と思えたのは、
何かやりたいと思った時に発言しやすいビットエーの社風に影響を受けたからだと思います。
