募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集です。
- 仕事内容
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まずは単体の月次決算からお任せし、ご経験やスキルに応じて様々な業務をお任せしていきます。
【業務詳細】
・仕訳起票・仕訳チェック（伝票起票、計上タイミングの確認、科目・税区分の整合など）
・勘定残高の照合（BS科目中心：未払・前払・仮払・売掛／買掛・固定資産など担当範囲を割り当て）
・入出金・債権債務・経費精算・支払などの実務対応
・月次締めに向けた依頼・回収（他部門からの証憑、レポート、棚卸・売上データ等）と、差異の一次切り分け
・四半期・年次決算の補助
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
部長1名（男性）、マネジャー（女性）、メンバー3名
部長は36歳と若くフランクな人柄、また部内も20代～50代と幅広い年代の社員がおり、和やかな雰囲気で業務を行っています。
- 応募資格
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- 必須
- ・月次決算のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都中央区銀座7-3-5 ヒューリック銀座7丁目ビル7・8階（受付8階）
アクセス：銀座駅（東京メトロ）徒歩4分、新橋駅（JR）徒歩6分、有楽町駅（JR）徒歩7分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
リモートと出社のハイブリッドな働き方について相談可
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：500～600 万円
月給制
基本給：280000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：50時間
固定残業代：110000円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年2回（4月・10月）
- 待遇・福利厚生
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・研修制度の充実（選択型×階層別×目的別）
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・関東IT健康保険加入
・確定拠出金制度（401k）
・従業員持株会
・慶弔制度
・育児休業制度（子供が満3歳になるまで育児休業を取得可）
・育児勤務制度（子供が小学校を卒業するまで時短勤務可）
・社内転職制度（JOBチェンジ、JOBチャレンジ）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,特別休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
- 一次面接（部門）⇒ WEB適性検査/筆記試験 ⇒ 最終面接（人事）⇒内定通知・オファー面談
