募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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日本イーライリリー株式会社での募集です。■職務内容/Job Responsibilities:
プラントエンジニア（電気）のご経験のある方は歓迎です。
・FUME エンジニアとして工場敷地内の施設・用役設備全体の保守、校正、維持管理
・空調設備、圧縮空気設備、受水・送水設備、電気設備（受電設備等）、排水処理設備、等
・上記設備の突発トラブル対応、点検、保守、校正依頼及び管理
・上記設備の手順書・報告書の作成・照査
・設備ベンダー管理監督
・新規用役設備の導入・改善におけるGMP文書の作成、照査
・環境、産業廃棄物関連の管理
・工場防虫計画立案と管理
・職場の安全確保に関するルールを遵守し、安全文化向上のための活動を実施
・労働災害ゼロを実現するために、安全に関する活動・改善（audits JSA’s hazard reviews etc.）に積極的に取り組む
既存設備の改善や新規設備導入時の設備の安全性に関して全般的な責任を持つ
・日本イーライリリー製造本部におけるグローバルの品質基準およびエンジニアリング基準の実践
・逸脱および変更管理の手順に従った、トラブル発生時のCAPA（Corrective Action Preventive Action）対応
・内部/外部の監査に対する対応、および関連するSite GMP Planの実施
・用役設備・施設に関連するグローバルとローカルの要求事項の理解
- 応募資格
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- 必須
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下記は担当～担当課長の必須要件です
必須経験/Required Experience （mandatory for hiring）
製造業での機械・施設（機械・電気・制御系など）の保守・管理経験
語学力（日本語：ネイティブ、英語：日常会話以上）
必須応募資格/Essential skills and license （mandatory for hiring）：
工業専用学校卒以上
5年以上の保全・ファシリティ管理業務経験
望ましい経験/Desirable Experience:
主体的に行動し、かつチームの一員として他のメンバーと協働することができる
クロスファンクショナル（部門横断的チーム・プロジェクトなど）な環境下での就業経験
科学的思考に基づいた問題解決能力
医薬品の製造もしくは近い業種に関わるエンジニアの経験（GMP対象工場職務経験）
強い分析力とクリエイティブな問題解決スキル
設備改善・問題解決を先導できる力
第2種電気工事士
危険物取扱者乙種第4類
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 担当・担当課長
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
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【就業時間】08:45 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】556万円 -
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 弊社では社員のウェルビーイングと生産性の観点から、自宅最寄り駅から勤務地までの通勤距離が90以内かつ公共交通機関の所要時間*が90分以内の範囲を、通勤可能上限としています。それよりも遠方にお住まいの場合は、通勤可能な範囲にご転居いただくことを原則としております（借上社宅の貸与あり）。車両通勤を認める場合においても、上記を適用します
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
年途中で入社した社員に対する年次有給休暇は、次の入社月の区分に従い入社の翌月1日に付与さる。入社日にかかわらず、その年の12月31日をもって、勤続年数が1年経過したものとみなし、翌年1月1日に翌年度の年次有給休暇が付与される。1月～６月までの入社では10日間、７月では５日、８月では４日、９日では３日１0月では2日、11月では1日、12月では0日です。入社翌月1日付けで付与されます
【休日】完全週休二日制
夏季休暇
年末年始
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
