募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員です。
- 仕事内容
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生体情報モニタVS1関連製品の販売企画、マーケティング、そして医療従事者への教育活動を一貫して担っていただきます。具体的には、市場調査や競合分析に基づいた販売戦略の立案・実行に加え、医療従事者向けの教育コンテンツ開発やKOLとのリレーション構築を通じて、製品への深い理解と信頼を醸成していただきます。また、医療現場のニーズを的確に捉え、製品開発部門へフィードバックすることで、製品の改善・進化にも貢献いただきます。
■仕事内容
・販売支援（販売ツール開発、営業及び営業推進同行支援、デモ支援、納品・設置支援）
・販売企画（販売戦略の立案、実行、進捗管理、社内外関係者との調整、販売スキーム構築及び契約関係の調整）
・年間および中長期的なマーケティング動向の把握と予測
・部門内の医療動向情報収集及び部内発信・共有
・セールスプロモーション、プログラムの企画と実行（学会展示等を含む）
・将来的な事業企画（既存及び新規開発における事業性の検討及び検証 等）
・国内の主要顧客（医療機器販売店）との関係構築や維持、販売施策立案及び実行
・社内外向けクリニカルおよび製品教育プログラムの開発、実行
・取扱製品の販売予測や社内外関係者と連携した各種業務（調達調整のためのアクセサリ販売予測提示等）のマネジメント
・KMI及びKMJ関係部署との生産体制の調整
・製品開発企画（KMIと調整し既存製品の改良仕様の検討）
担当エリアは日本全国となり、出張ベースにて業務遂行いただきます。
出張頻度は通常は平均して月に6日程度となります。
■配属部門のミッション
VS1関連製品の拡大
現在: 全国の慢性期病院へVS1関連製品の拡大
今後: 慢性期領域製品の拡大と展開
■この業務におけるやりがい・魅力
・これから拡大していく高齢者や慢性期領域での医療への貢献。
・限定したエリアにとらわれず市場全体の攻略ができる。
・既存製品だけでなく慢性期医療領域の製品の拡大
■想定されるキャリアパス（5年後以降のイメージ）
5年後：リーダーとして、領域を拡大してチームをリード
10年後:：マネージャーとして、戦略的なビジネス展開を推進
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
グループ長(60代）のもと、メンバー4名（40代2名、50代2名）
- 応募資格
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- 必須
- ・医療機器業界での営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社： 東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 10F
アクセス：・山手線／京浜東北線・根岸線／東京モノレール「浜松町駅」南口 徒歩約6分・都営大江戸線／都営浅草線「大門駅」 A1出口 徒歩約11分・ゆりかもめ「日の出駅」2A出口 徒歩約7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間40分
休憩時間：45分
月平均残業時間：30時間
※9:15～17:40の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：500～800 万円 月給制 基本給：270000円
残業代：全額支給
変動手当：次世代育成手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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・慶弔見舞金制度
・社員表彰制度
・災害見舞金
・確定拠出年金制度
・共済会
・従業員持株会
・財形貯蓄
・KMカレッジ
・カフェテリアプラン
・労働組合ほか
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接→適性検査→最終面接
