募集要項
- 仕事内容
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経理部の管理職として経理業務全般をお任せします。
【職務内容】
・月次決算業務
・連結決算業務
・管理会計の運用及び構築
・製造原価管理、製造原価分析
・監査法人対応
・予実編成／予実管理／業績管理
・税効果会計、税理士事務所との連携
・資金繰り、財務分析
・その他、会計・決算関連業務
・親会社との会議など
原価計算は標準原価計算となります。
監査法人対応は親会社が上場企業のための対応となります。
上場企業特有の連結など幅広い経験をすることが可能です。
ご経験に応じて入社当初は経理課長又は部長候補の役職を検討しています。
その後も経理部長など幹部候補になって頂ければと思います。
- 応募資格
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- 必須
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・高校卒業以上
・経理実務経験を５年以上且つ決算書作成経験
・原価計算の実務経験
- 歓迎
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・マネジメント経験
・内部統制の構築、運用経験
・メーカーでの経理経験
・上場企業での経理経験
・必要なOAスキル
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳 ～ 45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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上場企業の経験がなくてもOKです。
上場企業の子会社として安定した経営基盤を持ち、腰を据えて⾧く働ける環境です。
経営に深く関わるポジションとして、財務面から企業運営を支え、意思決定に貢献できるやりがいのある業務です。
社内の雰囲気はコミュニケーションがとりやすく自由な雰囲気です。
- 雇用形態
- 本社・正社員
- 勤務地
- 岐阜県
- 勤務時間
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8：30～17:30
（所定労働時間：8時間0分）
休憩時間:1時間
- 年収・給与
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550万円 ～ 780 万円 経験に応ず
※年俸制:月次給与は年俸の12 分割
- 待遇・福利厚生
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＜各手当・制度補足＞
・社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・試用期間：あり（待遇変更なし）
・通勤手当：実費支給
自家用車通勤可能 （無料駐車場あり）
休日出勤時は代休付与
・退職金制度あり（確定拠出年金）
＜転勤＞
なし
＜定年＞
60歳
＜産前産後育児介護休業＞
あり
＜その他補足＞
・再雇用制度あり（65歳まで）
・受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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・年間休日日数：127日(2025年度)
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇：10日～20日
・年末年始休暇（12/２９～1/４）、会社が定めた休暇（3日※夏季休暇他）、有給休暇
・産休育児休暇：制度あり
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回 （初回はwebでも可）
