募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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創業60年以上/地域密着/過去７年増収増益/有給＋特別休暇2日/平均年齢45歳/半導体装置メーカー業界第4位のグループ傘下企業医療機器の受託製造現場で、生産工程の設計や改善、FA機器の組立業務を中心に、現場をリードしていただきます。
具体的には：＊FA機器の組立／検査業務、＊製造工程の設計、治具等の改善。業務に慣れてきたら、＊品質・生産性向上に向けた改善活動＊取引先との技術打合せ、将来的にはチームリーダーとして製造スタッフの教育や、現場をまとめるポジションをお任せします。
部署全体の人数は20名程度
ライン製造ではなく、工程や機種ごとに３～6人のチームを作り、協力しながら1台1台手組で作り上げていきます。
すべて受託製造で取引先との技術的な調整などのやり取りがあります。
＜業務内容（変更の範囲）＞
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・機械設計・電気設計・機械組立のいずれかの経験（業界不問）
【歓迎】
・お客様とのコミュニケーションを図り、折衝できる方
・医療機器・精密機器などの製造経験 または 電気図面の知識・CADスキル（AutoCADなど）の基礎スキルがある方
【求める人物】
■「もっと良いモノづくりをしたい」という想いを持つ方に、技術を存分に発揮していただける環境です。
■「技術で現場を支える」「人を育てる」ことにやりがいを感じる方、モノづくりが好きで、モノづくりで達成感を感じる方を歓迎します。ベテランの方も大歓迎です。
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
試用期間：6ヶ月 条件等の変更はありません。
- 勤務地
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東京都青梅市藤橋（青梅工場）
JR青梅線小作駅より西東京バス→「三ツ原西」バス停より徒歩５分
マイカー通勤可
＜勤務地（変更の範囲）＞
転勤無し
- 勤務時間
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8:00～17:00（実働8時間/休憩1時間）
残業：有（約８時間/月）
※管理監督者は直接作業の場合残業手当有り
- 年収・給与
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年収：400万円～580万円
月収：28円～40万円
昇給：年1回 賞与：年2回（2か月）実績による
※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示します。
※記載金額はあくまでも目安であり選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
通勤交通費全額支給
退職金制度あり（中退共）
定年制（60歳）
再雇用制度（69歳）
【受動喫煙防止措置】屋内全面禁煙
- 休日休暇
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完全週休二日（土日祝） ※会社カレンダーによる
年間休日：120日
初年度有給休暇：10日（入社 6か月目より）
その他休日：有給休暇とは別に年始特別有給休暇2日間付与
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接（2回）⇒採用内定
