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シニアコンサルタント ◆NTTグループ/技術力&安定性/ITシステム運用のDX化推進
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掲載期間:26/01/07~26/01/22求人No:EAGE-651914
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シニアコンサルタント ◆NTTグループ/技術力&安定性/ITシステム運用のDX化推進

株式会社NTTデータ先端技術
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織強化に伴う増員募集です。
仕事内容
顧客のITサービスマネジメント環境のDX推進を、同社が有するITILのフレームに従ったアセスメント/運用可視化/ITSM導入の手法を活用して、コンサルテーションを実施いただきます。公共、金融、法人と様々なインダストリーの顧客の運用改善プロジェクトに参画して、顧客の課題解決とグランドデザインを一緒に推進いただきます。

同社では、これまで自社製品である統合運用管理ソフトウェアHinemosの開発と販売に取り組んでいました。今後はパッケージ提供に留まらず、ITSM領域の注力商材であるServieNowとの連携を軸に、より上流工程である、ITサービスマネジメントのコンサルティングを強化するため、運用DXをターゲットとしたコンサルティング手法の開発・展開に取り組みます。運用の上流に参画し課題を明確にしたうえで、設計やソリューションへの落とし込みを行っていきます。

【職務概要】
・NTTデータのSI案件に参画し、システム運用における問題点、課題を整理して改善の提案を行います。
・当社ソリューションとのFit&Gapを行い、適切な導入提案により課題の解決を行います。
・ITSM領域をターゲットにしたITSMオファリングの開発とデリバリを実施します。

【魅力】
○自由なキャリアパス設計
・スペシャリストとしてのキャリア、もしくはマネージャとしてのキャリアのどちらも選択できます。
・開発だけでなく、技術系であれば保守や維持、さらには商品企画や営業の業務もあるため、より自身にマッチし、実力が発揮できるポジションで働くことができます。

○ワークバランス
・自社パッケージの開発のため、開発スケジュール自体を自ら計画することができ、裁量を持って働くことができます。
・より高いパフォーマンスを出してもらいたいという想いから、通勤の負担軽減のためリモートワークも利用可能です。
・年間の実労働時間1900時間以内を目標とし、通常の有給休暇以外にもライフプランに沿った休暇の取得を推奨しています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
マネージドサービス事業部 サービスマネジメント担当としての配属です。
※組織詳細は選考の過程でお伝えします。
応募資格
必須
【下記いずれかの経験をお持ちの方】
・SI案件の基盤チームもしくは運用チームに上流工程から参加し、要件定義や設計を実施した経験
・ITサービスマネージャとしてシステム運用を行った経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所: 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー13階
アクセス:JR各線、丸ノ内線「東京駅」 直結

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週2~5日
※リモート比率は約95%程度(2025年4月時点)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間30分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:600~700 万円
年俸制
月給500000円
基本給:500000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代:全額支給
変動手当:住宅手当 
休日勤務手当
記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:なし
昇給:あり 年1回(6月)
待遇・福利厚生
・NTT企業年金基金[DB(確定給付型)年金制度]
・NTT確定拠出企業年金[DC(確定拠出型)年金制度]
・NTT健康保険組合
・災害補償制度
・資格取得支援制度
・育児短時間勤務制度 など
休日休暇
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)
書類選考→1次面接(適性検査・面接)→最終面接(面接)→内定
※選考フローは変動する可能性があります

会社概要

社名
株式会社NTTデータ先端技術
事業内容・会社の特長
【事業領域】
■プラットフォームビジネス:
NW、サーバー、ストレージ、データベースなど基盤提案から設計、構築、試験、運用、保守をワンストップで提供。
■ソリューションビジネス:
マイクロソフトのサーバー製品やクラウド製品を中心とした技術支援、OSSを活用したシステム開発・構築、ビッグデータの分析ソリューション開発、クラウド基盤技術を活用した開発支援、自社ソフトウェアパッケージの開発・販売
■セキュリティービジネス:
セキュリティーの脆弱性診断、24時間体制のシステム監視、プライバシーマークやPCIDSSなどのセキュリティー認証の取得支援やコンサルティング
設立
1999(平成11)年8月3日
従業員数
1,151名(2025年4月1日現在)
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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