募集要項
- 募集背景
- 優れた個性、技術力、創造性を伸ばすために、積極的にOJTや通信教育、講師を招いての講習会など、教育には昔から力を入れ、制度を充実させています。待遇や福利厚生面などが充実しており、働きやすい職場になっています。2021年に55周年を迎え、100年企業を目指すためにさらなる組織体制の強化を考えています。ものづくりへの興味や好奇心、そして多くの人と関わりながら1つの製品を創り上げていくことに興味を感じていただける方を新たな仲間として迎えたいと考えています。
- 仕事内容
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■職務内容
【次世代の調達部門を担う方を募集】安定企業で、実務を通して着実にスキルアップしませんか？
高真空技術分野で58年以上の実績を誇る当社は、半導体や医療機器といった景気に左右されにくい分野で確固たる地位を築いています。社員定着率95％以上を誇る安定した基盤と、人を大切に育てる風土が根付く当社で、将来のリーダー候補としてキャリアを築きたいという方を募集しています。
■業務内容
調達部門の担当者として、以下の業務を中心に推進します。
▼発注・納期管理業務（メイン業務）
製造スケジュールに合わせ、必要な部材を適切なタイミングで発注します。
サプライヤーと調整をおこない、納期通りに納品されるよう管理します。
※生産管理の経験がある方は、工程の流れを理解している強みを活かせます。
▼見積取得・価格交渉のサポート
新規図面の部品やリピート品の見積もり手配をおこないます。
上司や先輩のサポートのもと、適正価格での調達に向けた交渉スキルも身につけていきます。
▼サプライヤー対応・開拓
既存の協力会社との窓口業務を担当します。
ゆくゆくは新規サプライヤーの調査や開拓にもチャレンジしていただきます。
▼社内調整・改善活動
他部門と連携し、情報の共有や業務フローの改善をおこないます。
■入社後のOJTとキャリアパス
入社後は、OJTで丁寧に業務をお教えします。まずはご経験のある分野からお任せします
しっかりとした教育制度があるので未経験の業務でも安心して取り組むことができます。
■この仕事で得られる経験
・モノづくりの上流工程である「調達」の専門スキルが身につきます。
・生産管理などの経験がある方は、キャリアの幅を「調達」へと広げることができます。
・将来的には、調達部門のリーダーやマネージャーとして活躍するキャリアパスもご用意しています。
【所属部署の人員構成】
調達係：9名（30代～60代／男性8名、女性1名）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
下記いずれかの経験を1年以上お持ちの方
・調達、購買の実務経験
・生産管理、工程管理の実務経験
・その他類似する業務経験
【あれば尚望ましい要件】
・機械部品の図面を読解できるスキル（これから覚えたい方も歓迎）
・サプライヤーや協力会社との折衝経験
・製造業での実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 機械部品メーカーでの調達（管理職候補）
- 勤務地
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＜就業場所＞
791-3321
愛媛県喜多郡内子町川中1910
＜将来的な転勤の可能性について＞
有り
＜受動喫煙対策＞
分煙（屋内喫煙室あり）
- 勤務時間
- 8:30～17:30
- 年収・給与
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＜想定年収＞
350万円～500万円
＜賞与＞
年2回 昨年実績2ヶ月
＜給与改定＞
年1回
- 待遇・福利厚生
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＜各種保険＞
健康保険 ,厚生年金 ,雇用保険 ,労災保険
＜諸手当＞
通勤手当（上限無し）/時間外手当/休日出勤手当/家族手当（配偶者：13,000円/子：6,000円）/住宅手当（世帯主：10,000円/配偶者世帯主：6,000円（条件有り））
＜制度＞
退職金/企業年金/退職金（勤続3年以上）/確定拠出年金/定年制有り（60歳まで）/再雇用制有り（65歳まで）/社宅/社宅（民間賃貸マンションなどで対応。ただし遠隔地からの通勤者のみ）
- 休日休暇
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<休日・休暇＞
土/日/祝/夏季休暇/年末年始休暇/土曜出勤：年5日あり（年間カレンダーによる）/GW休暇/特別休暇
＜年間休日＞
120日
- 選考プロセス
- コンサルタントより説明させていただきます
