募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。当部門は、中部関西プロダクト・サービス事業本部の一員として、HPC(ハイパフォーマンスコンピューティング)やクラウド技術など最先端のITインフラ領域に取り組んでいます。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
主に大手製造業や学術研究機関を対象に、HPCインフラシステムの提案から設計/構築、保守および運用支援まで、ワンストップでサービス提供を実施。
これにより、顧客の研究・開発業務における期間短縮や品質向上を実現し、学術分野の課題解決にも貢献しています。
■業務事例
・オンプレミス HPC演算システムの提案/設計/構築、保守及び運用支援
・パブリッククラウドHPC演算システムの提案/設計/構築、保守及び運用支援
・インターネット基幹サービス(InternetMail、DNS等)の構築/保守/運用支援
今後は、GPUサーバやコンテナ技術、生成AI等の最先端技術の提案・導入にも力を入れており、高度なITインフラ技術を活かして顧客の多様なニーズに応える体制を整えています。
◆職務内容・担当業務
当部では、中部関西プロダクト・サービス事業本部の組織ビジョンである「信頼と先進のITインフラサービスで顧客・社会の未来を、共に創る」を掲げ、CAE演算用途を中心としたHPC(ハイパフォーマンスコンピューティング)システムの設計/構築から提案、保守/運用に至るまでのワンストップサービスを展開しています。
業務はプリセールス(提案活動)、システム設計/構築、導入後の保守/運用、内製ツール開発や新規プロダクト検証まで幅広く担当。
お持ちの経験・スキル、ご希望を尊重しつつ、それぞれの専門領域や担当顧客をアサインします。
◎開発環境/商材の説明
HPCインフラは非常に多くの製品やサービス、ソフトウェアを組み合わせて構築されます。
・AWS、OCI、Azureなど様々なパブリッククラウドサービス
・x86、ARMなどのCPUを搭載したサーバやワークステーション、PC
・各種 NVIDIAプロダクト(DGX Server、GPU、InfiniBand、HPC開発環境ほか)
・RedHat、SuSE、Ubuntuなど各種Linuxディストリビューション
・VMWare、Nutanix、KVMなど仮想化ハイパーバイザやdock...
- 応募資格
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- 必須
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[必須要件]※業界不問/製品不問/文理不問
■以下に挙げるいずれかのLinux ディストリビューションの導入経験もしくは管理経験
・RedHat Enterprise Linux(略称 RHEL)およびその互換ディストリビューション または、
・Suse Linux Enterprise Server(略称 SLES)およびその互換ディストリビューション または、
・Ubuntu、Debianおよびその互換ディストリビューション
[歓迎要件]
□HPCシステムもしくはGPGPU環境の設計、構築、管理経験(2年以上)
□ジョブスケジューラー(PBS Professional、GridEngine、Slurm等)設計、構築経験(2年以上)
□Internet 基幹サービス(InterneMail、DNS、認証サービスなど)の設計、構築、管理経験(2年以上)
□CAE演算アプリケーションの利用経験(2年以上)
□LPI-C Level2以上、RHCE/RHCSA、応用情報処理技術者試験 合格者
□Python、C++、Fortran等を用いた科技演算プログラミング経験
□NVIDIA CUDA プログラミング経験
□Tensorflow、Pytorchを用いたプログラミング経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00~17:30
- 年収・給与
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800万円~1000万円
■年収についての補足
※上記年収レンジは目安です。前職の給与・スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定致します。 所定勤務時間7時間30分(休憩1時間)、フレックスタイム制(コアタイムなし)
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
◎時間外勤務手当(20H/月込み、超過分別途支給) ◎役職手当 ◎通勤手当 ◎学び手当 ◎リモートワーク推進手当 ◎常駐手当など 【福利厚生】その他備考欄参照
■各種保険
■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険
- 休日休暇
- ◎完全週休2日制(土・日) ◎祝日および年末年始 ◎有給休暇 ◎メモリアル休暇 ◎結婚休暇 ◎マタニティ休暇 ◎配偶者の出産休暇 ◎産前産後休暇 ◎子の看護休暇 ◎介護休暇 ◎両立支援休暇 ◎ボランティア休暇 ◎バックアップ休暇など
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容例)▼1次面接:人事担当 %2B 部門長 ▼2次面接:役員面接 %2B 適性検査 ※Web面接完結
