募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
-
これまでのご経験を生かして活躍しませんか。「PROACTIVE」ソリューションの業種業態別のシステム開発・導入業務、プロジェクト管理業務
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
【事例】
■警備サービス業向け販売管理システム新規導入
■商社向け会計システムSaaS導入
■素材メーカー向け生産管理システム刷新
■組立加工メーカー向け生産販売管理システム導入
◆職務内容・担当業務
成長を牽引するSCSKのフラグシップ商材であるERP製品『PROACTIVE』のシステム開発・導入およびプロジェクトリーダーの役割をお任せします。
1）導入プロジェクト実施（管理・開発）
2）製品サポート・顧客導入システム保守
3）導入プロジェクト提案・営業支援業務
あなたのスキル・業務経験、そしてご本人の意向を踏まえ、業務領域（会計、販売など）を検討し、まずはPROACTIVEに関する基礎を習得していただきます。
私たちは、あなたが持つ専門知識と情熱を大いに活かし、成功への道を共に歩むことを期待しています。
◎開発環境/商材の説明
商材：「PROACTIVE」ソリューション
・ローコード開発基盤を搭載したノンプログラミング開発
・アドオン開発時：Google Flutter
業界におけるIT化は個社特有のスクラッチ開発からパッケージに業務を合わせるFitToStandardへシフトしつつあります。
とはいえ中々業務を変えられないお客様が多い中で、PROACTIVEは単なるパッケージではなく、標準業務をテンプレートとして装備し、必要な顧客特性業務を柔軟に取り込むことが可能な構成で構築されています。
お客様の要望にしっかりと応え、システム化を実現できる商材です。
◎関連URL
https://www.scsk.jp/sp/proactive/
◆役割・ポジション
販売管理領域におけるシステム開発・導入PL・メンバー
◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス
お客様の現場の声を直にヒアリングし、システムへ反映、構築することができる点にやりがいを感じていただけます。
また、該当領域におけるスペシャリスト、PL・PMなどのマネジメント領域など様々なキャリアを形成することが出来ます。
当部では販売管理、会計管理、人事...
- 応募資格
-
- 必須
-
[必須要件※以下いずれかのご経験]※業界不問／製品不問／文理不問
■何らかのシステムの導入経験（ERP経験者であれば尚可）
■システム開発のプロジェクトに関わった経験（言語/工程不問）
[歓迎要件]
□ERP経験（OBIC、SAP、GRANDIT、Oracleなど）
□リーダー経験、マネジメント経験
□要件定義等の上流工程の経験
□応用情報技術者、日商簿記2級、等
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
-
800万円～1000万円
■年収についての補足
※上記年収レンジは目安です。前職の給与・スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定致します。 所定勤務時間7時間30分（休憩1時間）、フレックスタイム制（コアタイムなし）
- 待遇・福利厚生
-
■諸手当
◎時間外勤務手当（20H/月込み、超過分別途支給） ◎役職手当 ◎通勤手当 ◎学び手当 ◎リモートワーク推進手当 ◎常駐手当など 【福利厚生】その他備考欄参照
■各種保険
■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険
- 休日休暇
- ◎完全週休2日制（土・日） ◎祝日および年末年始 ◎有給休暇 ◎メモリアル休暇 ◎結婚休暇 ◎マタニティ休暇 ◎配偶者の出産休暇 ◎産前産後休暇 ◎子の看護休暇 ◎介護休暇 ◎両立支援休暇 ◎ボランティア休暇 ◎バックアップ休暇など
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容例）▼1次面接：人事担当 + 部門長 ▼2次面接：役員面接 + 適性検査 ※Web面接完結
