募集要項
- 募集背景
- Paid広告依存から脱却し、独自資産を活かしたコンテンツ起点の集客・意思決定支援を実現するための新組織立ち上げのために募集いたします。
- 仕事内容
-
現場に蓄積された定性的知見を高付加価値なコンテンツへと転換し、集客力・展開率・LTV向上を実現するためのコンテンツマーケティング戦略立案から実行、組織構築までをお任せします。(1)コンテンツ戦略の策定と実行
・事業課題を解決するためのコンテンツ企画・設計
・SEOハック的なアプローチではなく、ユーザーのインサイトに深く刺さる「専門性の高い」コンテンツのプロデュース
(2)制作ディレクション・品質管理
・社内の営業組織へのヒアリング、クライアントとの協業による一次情報の収集
・外部リソース(ライター、制作会社等)のディレクションおよび品質担保
(3)組織立ち上げ・マネジメント
・コンテンツマーケティング組織の立ち上げ、採用、メンバー育成
・社内他部署(営業部、マーケティング部他チーム)との連携フロー構築
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
介護キャリア領域 マーケティング部 新設コンテンツマーケティングチームへの配属になります。
※詳細は選考内でお伝えいたします。
- 応募資格
-
- 必須
-
・コンテンツマーケティング経験3年以上
・コンテンツ戦略/カスタマージャーニー設計経験
・制作ディレクション、プロジェクト推進経験
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所:105-0011 東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー
アクセス:都営三田線「芝公園駅」出口A3より徒歩2分
<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~3日
※週2~3日出社、週2~3日リモートワーク
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 09:00~16:30
月平均残業時間:20時間~30時間
- 年収・給与
-
年収:730~1000 万円
月給制
基本給:451959円
残業代:固定残業代制
固定残業時間:45時間
固定残業代:156375円
超過分は全額支給
変動手当:スキルアップ手当 15万円
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり35000円)
賞与:なし
昇給:あり 年1回
- 待遇・福利厚生
-
・従業員持株制度 ・書籍購入制度
・資格取得支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度
- 休日休暇
-
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2~3回を想定(筆記試験なし)
