募集要項

仕事内容: ■GrowthMarketing-ClusterLead
（高級スキンケア／皮膚科スキンケア／高級フレグランス＆ヘアケア）

■主な業務内容
・ブランドクラスターGM／マーケティングディレクターと連携し、Go-to-Market（市場投入）計画および広告・販促予算配分をリード
・メディアミックス戦略・CRM戦略を含むGo-to-Market戦略の立案と具体化
・社内リサーチデータを活用した市場インサイト分析を通じ、戦略の最適化を推進
・Go-to-Market戦略／キャンペーンの成果検証および次回施策への改善反映
・エージェンシーの主要窓口として、実行品質の管理および関係者への定期報告
・APACリージョナルのGrowthMarketingリードと連携し、知見・機能を活用
・正社員およびオンサイト外注スタッフを含むチームマネジメント

【期待される成果物】
・四半期単位のGo-to-Market戦略および成果レビュー
・KPI設計、予算配分、メディアミックス、CRM施策を含むキャンペーン計画
・競合他社のメディア戦略・キャンペーンのベンチマーク分析
・担当カテゴリにおける市場トレンド分析
・年次エージェンシーパフォーマンス評価

応募資格

必須: ■求められる経験
・ブランドマーケティングリード、または広告代理店での戦略プランナーとしての8～10年の実務経験、うちビューティー／ファッション等の消費財カテゴリ経験（3年以上）
・国際的・変化の激しい環境での業務経験
・チームマネジメント経験（3年以上）
・エージェンシー／ベンダー管理経験（契約・スコープ・関係構築）

■求められるスキル
・メディア環境・トレンドを踏まえたメディアミックス／キャンペーン設計力
・KPI・数値を軸にした分析力およびCRM／メディア最適化スキル
・日本語・英語ともにビジネスレベルのコミュニケーション力
・ステークホルダーマネジメント力
・プロジェクト推進力（PMスキルがあれば尚可）

勤務時間: 7時間30分 (休憩時間別途：60分)
フレックス有、コアタイム 10:30～16:00
リモートワーク(試用期間後使用可能)は１ヶ月に４回、１日/半日単位とし、連続取得は２回まで
※部署により異なる
※営業職はみなし労働制

待遇・福利厚生: 総合福利厚生サービス(東京化粧品健康保険組合、えらべる倶楽部）
※年間6万円分補助、保養施設、リゾートトラスト会員等　自社製品社員割引
定期健康診断
退職金制度(確定拠出型年金、確定給付企業年金)
慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、各種弔慰金、災害見舞金)
通勤手当(上限５万円)、外勤手当(営業職)、時間外手当(管理職以上は深夜残のみ)

［研修］
入社時研修各種、社内スキルアップ研修(コーチング、ロジカルシンキング、英語会議スキル等）、社外スキルアッププログラム(英語、ビジネススキル、オフィススキル等)、キャリア開発プログラム、E-ラーニング各種
受動喫煙防止措置：
試用期間の有無：有／6か月

休日休暇: 完全週休２日制(土日祝日)、年末年始休暇有給休暇（入社当日より付与、初年度3～12日、以降最大22日）特別休暇(結婚休暇、葬祭休暇、病気休暇、公傷休暇、災害時等休暇、母性管理休暇) 生理休暇、リフレッシュ休暇(永年勤続表彰該当者) 介護休暇

会社概要