募集要項
- 募集背景
- 組織強化に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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アーキテクトとして、ServiceNowを活用し、ITサービスマネジメントのDX実現が可能な全体設計を担っていただきます。
エンジニアの場合は、顧客要件に合わせて、ServiceNowの各プロダクトのワークフロー実装をメインで担当していただきます。
【アーキテクト】
・顧客の要件に対し、プロダクト選定からアーキテクチャ設計を行い、プロダクトライン別に詳細設計を行います。
・プロダクトの視点から、顧客業務の自動化・デジタル化が進むように業務整理支援を行います。
・設計したアーキテクチャを各エンジニアへ展開し、実装の頭出しを行います。
【エンジニア】
・業界・業種を問わず開発案件において、要件定義・設計・開発・テスト・移行を担当します。
・顧客企業のITグループ担当者やプロジェクト内上位者とのコミュニケーションを行います。
・プロダクトカテゴリごとに顧客の業務プロセスを自動化します。
【魅力】
・ソフトウェア開発の企画・設計・実装・試験と全ての工程をマネジメントすることができます。
・技術者育成に力を入れており、資格取得の受験費用やベンダ資格取得に必要な研修も、会社負担で受講できます。
・対外活動として、オープンソースコミュニティへの参画や、書籍や技術記事の執筆を推奨しています。
・スペシャリストとしてのキャリア、もしくはマネージャとしてのキャリアのどちらも選択できます。
・開発だけでなく、技術系であれば保守や維持、さらには商品企画や営業の業務もあるため、より自身にマッチし、実力が発揮できるポジションで働くことができます。
・自社パッケージの開発のため、開発スケジュール自体を自ら計画することができ、裁量を持って働くことができます。
・より高いパフォーマンスを出してもらいたいという想いから、通勤の負担軽減のためリモートワークも利用可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
50名（内、パートナ31名）で構成。
前身はNTTデータのSDNチーム。2015年にNTTデータ先端技術に事業移管。
対象とするSoftware-Defined領域をネットワークから基盤全般に拡張してソリューション展開しています。
主に通信事業者のNFV/SDIへの知見を高め、関連システムのコンサルティング・開発・基盤構築を行っています。
- 応募資格
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- 必須
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【下記いずれかの経験をお持ちの方】
・オンプレ/クラウドのインフラ設計(詳細設計)の経験
・アプリケーションの開発における詳細設計の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所： 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー13階
アクセス：JR各線、丸ノ内線「東京駅」 直結
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～5日
※リモート比率は約95％程度（2025年4月時点）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
・顧客開発拠点（主に都内）
・自宅
※基本的に在宅勤務ですが、配置されるプロジェクトによっては変動する場合もあります。
※転居を伴う転勤はございません。
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
社外常駐の場合は、常駐先のルールに準ずる
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：600～900 万円
年俸制
月給500000円
基本給：500000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当
休日勤務手当
記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
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・NTT企業年金基金［DB（確定給付型）年金制度］
・NTT確定拠出企業年金［DC（確定拠出型）年金制度］
・NTT健康保険組合
・災害補償制度
・資格取得支援制度
・育児短時間勤務制度 など
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考→1次面接（適性検査・面接）→最終面接（面接）→内定
※選考フローは変動する可能性があります
