募集要項
- 仕事内容
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新築木造住宅の木工事（大工）をお任せします。
当社はプライム上場企業であり
年間9,000棟超の販売実績から、多くのお客様に選ばれています。
目指すは住宅供給数日本一！！！
社員職人（クラフトマン）として、当社で活躍しませんか。
・新築の木造住宅を自分の手で創る喜び！
・手に職を付けることで熟練の技が磨ける！
・日本一を目指している企業でともに切磋琢磨できる！
先輩や上司とともに現場でスキルアップができます。
在来工法（木造軸組み）と２×４工法の２つの工法があり、大工の基礎的な知識や技術から丁寧に教えていきますので、ご安心ください。
自分で作り上げた達成感！やりがい！は、ものづくり最大の魅力です。
身体を動かして働きたい方、新しい事に挑戦したい方は、
一緒に日本一の企業を目指しましょう！
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車運転免許（AT限定可）
∟これから取得でも大丈夫です！
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20歳～32歳ぐらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県本庄市
- 勤務時間
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■8:00～17:00（実働8時間/休憩60分）
※残業前休憩あり（17:00～17:30の30分間）
＼全社で残業削減に向けて取り組み中／
定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です★
- 年収・給与
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【経験者】
想定年収：500万円～（前年保証）
※ご経験やスキルより決定致します。
※前職年収保障あり。その場合は年俸制です（14で割った額を月額支給）
【未経験者】
月給250,000円～＋現場手当20,000円＋各種手当（役職・家族・資格等）+ 昇給・賞与
※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。
※固定残業代（月約29h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。
・昇給：年1回（6月）
・賞与：年2回（7月・12月）
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
・通勤手当
└車通勤可（駐車場完備）※営業所による
・時間外手当
・役職手当
・家族手当
・住宅購入手当
・資格手当
【福利厚生】
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・社用携帯貸与（スマホ）
・資格取得支援
・産休育休制度（※取得実績多数）
・企業主導型保育園の保育利用
・時短勤務制度（※適用条件あり）
・時差勤務制度（※適用条件あり）
・社員持株制度（※奨励金あり）
・社員表彰制度
・社内研修制度
・慶弔金
・ジョブローテーション制度
・フリーエージェント制度
・社内ホットライン設置
・AMH(卵巣予備能)無料検査
・カウンセラーによる健康相談無料
- 休日休暇
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・完全週休2日制 ※基本土日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・介護休暇
・生理休暇
・ハネムーン休暇
