募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。●サプライチェーン事業総括部のミッション
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
Blue Yonderを中核としたコネクトのサプライチェーン事業確立を通し、日本のお客様の事業成功に貢献し、パナソニック コネクトの企業価値を向上させる
【サプライチェーン事業総括部とは】
昨今社会問題となっている、あらゆる業界におけるサプライチェーンの課題に対して、サプライチェーン領域でプラットフォーム・ソリューションを提供するBlue Yonderを通じ、お客様と一体となり現場最適化に向けた支援を行っております。パナソニックの製造業で培ってきた現場における「カイゼン」をベースとして、Blue Yonderソリューション導入によるオートノマス（自律的な）サプライチェーン実現によるお客様価値向上をサポートします。
※オートノマスサプライチェーン：パナソニックの強みであるセンシング等で現場データを吸い上げ、外部データとも掛け合わせて、Blue Yonderのアプリケーションレイヤーでリアルタイムに分析し、現場にフィードバックすることで、プロセス自律化を推進すること。
【GTM推進部のミッション】
計画系、実行系ビジネス拡大へ向けたマーケティング推進
・実行系GTM戦略/パートナーアライアンス推進（PCO）
・物流業務コンサルにおけるケイパビリティ向上（SME連携）
・実行系（WMS、WFM)の案件推進（デリバリー）
●募集背景
物流2024年問題など、社会をとりまくサプライチェーン改革は待ったなしの状況です。サプライチェーン事業総括部は、Blue Yonderのソリューションを通して社会問題の解決を図るべく、広く人材を募集しています。背景には多くの業界でサプライチェーンの課題を克服するために、グローバルでBlue Yonderソリューションの導入が加速しており、日本市場においても製造業や物流業へスケール化するフェーズにあります。よりよい社会、持続可能な未来の実現を目的として、チャレンジングな目標を定めており、このチャレンジを第一線でリードできる人材を募集しております。
●具体的な仕事内容
・顧客の物流改革/改善実現に向けたソリューション提案、GTM(Go To Market)活動推進
・BY...
- 応募資格
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- 必須
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■必須
・英語ビジネスレベル(PJは海外メンバーも参画するため、メールやオンライン・対面MTGでのやりとりをしつつ業務を実施します)
・WMS(倉庫管理)パッケージ導入PJのPM経験
・物流業界知識
■歓迎
・PMP保有者
・物流業務改善経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 850万円～1400万円
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険等【福利厚生】持株制度、財形貯蓄制度、退職金（企業型確定拠出年金）カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等、独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
- 休日休暇
- 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇（10連休休暇制度）、コネクターズチャレンジ休暇（5連休休暇制度）、ファミリーサポート休暇 等 年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与）
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容書類選考→1次面接→ＳＰＩ・2次面接→内定
