募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。様々な自動車部品サプライヤー、完成車メーカー等に対して以下の活動を実施していただきます。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
◆UN-R155に沿ったセキュリティ活動の支援
◆先端的な車両システムの脅威分析・リスク評価
◆ガイドライン、法規をベースとした攻撃手法調査、防御技術調査
◆製品を検討する際のセキュア開発プロセス構築支援（ツール検討、プロセス改善検討、等）
◆既存の顧客課題解決への提案（問題提起、ソリューション検討）
＜携わるビジネス・サービス・テーマ＞
NDIASは、モビリティ業界におけるセキュリティの重要性が高まる中、 日本の自動車業界をリードし、世界に通用する自動車セキュリティ企業を目指して2018年に設立された、成長中の企業です。
＜仕事の魅力・やりがい＞
■多種多様なお客様・業界への貢献
・多数のお客様と様々なプロジェクトを実施いただくことで、業界相場の知見、文化を学ぶことができます。
・直接お客様の声を聞き、提案を行っていただくことで業界への貢献を実感できます。
・数年先を見据えた車両開発の検討等に参画することで、大きなやりがいと成長機会が得られます。
■自動車セキュリティの最前線での活躍
・ 最先端の法規、セキュリティ技術を駆使して、お客様の課題を解決するため、高度な専門知識が活かせる環境です。
■幅広い業務スキルの獲得
・特定の技術に偏らず、法規・動向調査、プロセス改善支援、車両評価など、幅広いサポートを提供しているため様々な技術を学ぶことができます。
・単なるドキュメンテーション活動だけでなく、自動車システムに関するセキュリティ知識（In-Car：各種インターフェース（セルラ、Wi-Fi、Bluetooth、USB、CAN）、仮想化、OS、Out-Car：モバイル、クラウド）を業務から獲得することも可能です。
【組織の特徴】
NDIASでは、セキュリティの専門家集団として、多種多様なお客様の課題や技術のトレンド等を先読みし、モビリティ社会で暮らす全ての人々に安心と安全をお届けするために、グローバルに信頼されるセキュリティ技術とサービスを提供し続けることを目指して活動しています。
【配属想定組織】
NRIセキュアテクノロジーズ
NDIAS...
- 応募資格
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- 必須
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[必須要件]※以下いずれかのご経験
■IT、IoT、自動車のセキュリティ技術/法規に関する調査経験 または、
■セキュリティプロセス改善、ロードマップ策定等のコンサルテーション経験 または、
■リーダーまたはプロジェクトマネージャとして顧客と対面したプロジェクト実施/提案経験 または、
■自動車やIoT製品のセキュリティ設計開発の経験（リスクアセスメント、コーディング経験等）
[歓迎要件]
□モビリティ業界（自動車メーカー、サプライヤー）向けのセキュリティ活動支援経験
□自動車やIoTサイバーセキュリティ規制／規格などの知見（UN-R155、UN-R156、CRA、PSTI、ISO27001、ISO62443、ETSI EN 303 645、NIST SP800シリーズなど）
□セキュリティ関連資格（高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）、CISA、CISM、CISSP、GIAC、等）
■転職者のインタビュー
https://www.nri-secure.co.jp/blog/interview-uematsu
https://www.nri-secure.co.jp/blog/teshiba
■業務に関連したインタビュー記事
https://www.nri-secure.co.jp/blog/interview-j-auto-isac-and-ndias
https://www.nri-secure.co.jp/blog/ndias-jari-interview
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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930万円～1600万円
■年収についての補足
※上記年収レンジは目安です。前職の給与・スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定致します。 ※メンバー職はフレックスタイム制を適用（コアタイム10：00～15：00、1日7：30労働）
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
◎通勤手当 ◎残業手当 ◎住宅手当 ■教育研修：コンサル・ITスキル講座、DX人材育成プログラム、社費留学生制度（海外）、語学研修、資格取得支援 など ■その他福利厚生：保養所（全国各地・ハワイ）、従業員持株会、財形貯蓄 など
■各種保険
■保険制度：健康保険、労災保険、雇用保険
■年金制度：厚生年金、確定拠出年金（会社が拠出し付与。付与額は職種により異なる）、退職一時金（確定拠出年金とは別に会社が拠出し付与。付与額は職階により異なる）
- 休日休暇
- ◎完全週休2日制（土日、祝日） ◎暑中休暇（有給連続5日間、土日含め連続9日間取得可） ◎リフレッシュ休暇（有給連続5日間、土日含め連続9日間取得可） ◎育児休暇 ◎産前・産後休暇 ◎マタニティ有給休暇 ◎パートナー出産休暇 ◎介護休暇 ほか ◎有給休暇：初年度17日（入社時に付与。入社初年度はご入社月により付与日数が変動有）、在籍年数により最高23日付与
- 選考プロセス
- ■面接回数3■試験内容例）▼適性検査 ▼1次面接：現場部門 ▼2次面接：現場部門長クラス ▼最終選考：役員クラス ※Web面接完結 ※書類選考～内定まで目安35日
