募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴い、経理・財務体制の強化を目的とした増員募集です。
現マネージャーにより日々の実務は安定して運用できている一方で、経営者目線で数字を分析し、改善提案や意思決定を支援する機能については十分とは言えず、現状は「業務を回す」段階にとどまっています。
また、親会社が上場企業であり、決算時期も異なるため、監査対応や親会社向けレポーティングにはより高い正確性・スピード・専門性が求められています。今後の成長を見据え、実務対応にとどまらず、経営と並走しながら数字で事業を支える役割を担える方をお迎えし、体制強化を図ります。
- 仕事内容
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事業計画・成長プランに対し、経理・財務の観点から実行可能性を検証し、経営の意思決定を支援することがミッションです。2023年より外資系企業の子会社となり、直近で2社を買収したため、親会社・子会社双方の立場で連結、レポーティング、財務管理を担い、グループ全体の成長を数字で支えていただきます。
※子会社には経理組織があり、実務に関してはスピード感をもって取り組めている状況です。
【業務詳細】
・単体決算の取りまとめ、会計方針・内部統制・ガバナンスの適正適用
・予算策定、予測、KPI管理、財務的洞察・戦略分析の提供による経営支援
・監査対応（IFRS及びJGAAPに関する課題の確認・対応）
・英国本社への連結パッケージの作成・提出・説明（IFRS基準）
・子会社の月次・年次決算業務の精度及び安定性の向上・指導
・子会社含めた会計方針の整合、管理会計の導入、財務プロセス改善
・マネジメント（組織能力の構築、チームスキル開発、パフォーマンス管理）
使用システム：NetSuite
＜決算時期＞
親会社：12月
同社：6月
＜海外本社との関係＞
親会社の経理担当の方とのやり取りが発生します。メール（英語）でのやりとりが中心で、決算時期等にはやりとりが増加します。
※親会社監査対応は親会社側で行っています。
＜業務すみわけ＞
マネージャー：決算取りまとめ、連結決算、監査対応、予算繰り、親会社対応
メンバー：日々の経費精算、決算実務
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属部署：ファイナンスチーム
レポートライン：COO
＜ファイナンスチーム＞
※本ポジション
マネージャー1名（50代半ば）
メンバー2名（30代後半、50代前半）
アルバイト1名
- 応募資格
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- 必須
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・管理会計の経験
・英語の読み書きに抵抗がない方
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
※月に8回まで利用可能で、メンバーも利用しています。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
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年収：1100～1500 万円
月給制
基本給：916666円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当：出張手当 会社規定に基づき支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 財形貯蓄、健康診断（年1回）、婦人科・乳がん検診（会社負担）、結婚祝い金、出産祝い金、従業員割引制度あり（Sonotasブランド全て）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接3回の予定
※選考フローは変更となる可能性がございます。
※選考内でリファレンスチェックを実施する可能性がございます。
