その他、管理部門系
【東京/総合職】セキュリティ施策を担当★フレックス制度・リモート可
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掲載期間:26/01/05~26/01/18求人No:MYN-10503238
NEWその他、管理部門系

【東京/総合職】セキュリティ施策を担当★フレックス制度・リモート可

株式会社ペイロール
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募集要項

仕事内容
【仕事内容】

セキュリティに関わる新組織の責任者候補として、従業員セキュリティ施策及び、プロダクトのセキュリティ、顧客の監査対応を担当いただきます。

同社のビジネス上、給与という重要なお客様の個人情報(特定個人情報を含む)を扱うため、強固なセキュリティになっておりますが、従業員の使用するツールは最大限活用することが求められるため、バランスを取りつつ、事業の推進に寄与していただきます。

なお、ISMSやPMSなどの外部認証は別部署で担当しております。



【具体的な業務】

■従業員セキュリティの企画・実行・推進

■プロダクトセキュリティの戦略企画・構築・実行

■顧客の監査対応

■その他、セキュリティに関わる業務

■CSIRTの体制構築

■経営者向けもしくは全社向けへ報告書の準備および作成

■メンバーのピープルマネージメント
応募資格
必須
【必須スキル・経験】

・情報システムもしくは、情報セキュリティ部門でのマネジメント経験 ※5年以上

・情報セキュリティに関する業務経験

・情報セキュリティに関する顧客や外部認証、または内部の監査対応経験



【歓迎する経験・スキル】

・エンジニアの業務経験

・IT業界での経験

・情報セキュリティマネジメント試験、情報処理安全確保支援士、個人情報保護士などの資格
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
600~1000万円

会社概要

社名
株式会社ペイロール
事業内容・会社の特長
【事業内容】

「働き方改革」や「グローバル人事」など、社会がめまぐるしく変化する中、日本企業の人事部門の大多数は、まだ約7割の力を給与計算や付随する社員対応に費やしていると言われています。ペイロールは、「企業社会のソフトインフラとして、日本で働く人がいきいきと成長できる環境を支える」というビジョンを掲げ、大手企業を主要顧客とするHR-BPaaS (Business Process as a Service)ベンダーです。BPaaSとは、従来のSaaS とアウトソーシングを組み合わせた新しいプロダクトカテゴリーで、欧米でもその成長が注目されています。

現在、給与計算業務で日本唯一のBPaaSベンダーとして30年の実績があり、すでにシェアNo.1ですが、ビジョンの実現に向けてさらなる圧倒的なシェア拡大を目指しています。



【マーケットの将来性・経営の安定性】

経費削減や、コア業務への集中のため、給与業務などの専門性の高い業務は外部のプロへアウトソースする戦略を取る企業が増加トレンドであるため、マーケットの将来性が高いです。給与アウトソーシングの市場規模は約1兆円、労働人口6600万人のビッグマーケットです。給与計算アウトソーサーは米国では法人70%が利用しているのに対し、日本ではまだ13%と大きな開拓余地があり、国内ではまだブルーオーシャンのマーケットと言えます。
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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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