募集要項
- 仕事内容
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■業務内容
・大手自動車部品メーカーでの新規設備の受け入れ、立上業務や製品の不良低減、可動率向上のための改善業務をおこなう案件をお任せする予定です。勤務地は安城市となります。
【主なミッション】
・エレクトロニクス製品 組立ラインの生産準備・立上げ業務
・基板実装ラインおよび付帯設備の生産準備・立上げ業務
・工場内物流自動化の企画～生産準備・立上げ業務
・設備メーカーでの立会検査（国内出張あり）
・設備の受け入れ
・設備の不具合や製品の不具合対応等でデータ取りや対策、評価などの業務もあり
※関連各課、メーカと調整を行い、主体的に進めることが必要な業務になります。
■同社の強み
・人と技術で信頼を築く…どんなに高い技術を持っていても人間性が足りなければ信頼を築けません。人間性が備わり、技術力も備わっていれば、周りの人から信頼されるのは間違いありません。最初から人間性と技術力を備えている人はいません。社会にもまれ、努力し、失敗を繰り返すことで両者が備わるのです。この人に頼めば安心して任せられる。
これが「人と技術で信頼を築く」瞬間ではないかと考えます。
・生涯開発設計技術者であり続けられる…設計会社であることで「ものづくり」はせず、設計開発の企業であることで設計以外の部署への異動はありません。安心して将来の開発設計技術者として、目標に邁進していける会社です。
・地元採用／地域密着型で異動がない…東海三県、関西一府一県に事業所があり、各事業所に所属する社員は地元採用です。顧客も地元企業との取引で、各事業所が地域密着型となっており、社員は他事業所への異動がなく、安心して働けるようになっています。
・自由に学べるスキルアップ講座（勉強会）…スキルアップ対策として各種研修会や通信教育、同社の1番の特徴としてあげられるのが勉強会の開催です。内容と時間を社員が設定し、社員自身が自由に参加でき、上下の隔たりなく勉強し合う場として社内でも人気の高い講座となっています。
・技術者間のつながり…全くジャンルの違う業務を担当した時にわからないことを気軽に相談できる環境があります。幅広い年齢層と開発設計技術者1人ひとりの得意分野が違うため、視点の違った刺激を受けることもできます。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・５年以上の生産技術の実務経験
・新設ライン立上げ経験
・PLC（キーエンス、三菱）の知識
・エクセル、パワーポイント等の操作
■better条件
・AutoCAD/Inventor/CATIA等のCAD経験
・ロボットティーティング（IAI、FANUC、Denso、安川）の経験
・治工具の仕様検討～設計の実務経験
・生産ラインの改善業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 年収・給与
- 450～700万円
