新規事業
【次期幹部/事業責任者】圧倒的な人的資源(新卒20名)を武器に、事業を「1→100」へ導く
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掲載期間:26/01/15~26/01/28求人No:KIC-ALC153138
NEW新規事業

【次期幹部/事業責任者】圧倒的な人的資源(新卒20名)を武器に、事業を「1→100」へ導く

株式会社ツナグバ
管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
事業成⻑を⽀える新たな仲間を募集

募集情報
急成⻑中の当社では、⾰新的なアイデアと情熱を持った⼈材を募集しています。
私たちと共に、挑戦的な環境で⾃⼰成⻑を遂げながら、会社の未来を創造していきませんか︖
将来的には上流(企画ポジション)に携われる可能性もあり、ご⾃⾝のキャリアアップを⽬指せる環境がございます︕
仕事内容
領域やテーマは⾃由。⼈材に限らず、あなたが「やりたい」領域での挑戦が可能です。
●市場調査・課題発⾒を通じた新規事業の企画・⽴案
●事業計画/収⽀設計の構築
●営業・マーケ・組織作りの実⾏・推進
●メンバー採⽤、マネジメント、チームビルディング
●経営陣との連携による意思決定と戦略展開
応募資格
必須
・新規事業の⽴ち上げに携わった経験(企画・推進・実⾏いずれかでOK)
歓迎
・社内ベンチャーの⽴ち上げに携わった経験
・マネジメント経験
・⼈材業界またはスタートアップでの就業経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区神田神保町3丁目27-7 Takebashi7 7階
勤務時間
10:00~19:00
年収・給与
<年収>
600万円~900万円

<月給>
・月給:500,000円~750,000円
+ 業績賞与

<給与補足>
※給与・待遇等はスキル・経験・面接結果等に応じて決定いたします。
記載年収額は選考を通じて上下する可能性があります。
※管理監督者のため残業代支給無し
・契約社員採用時の正社員登用制度:100%
待遇・福利厚生
<福利厚⽣>
・通勤⼿当
・住宅⼿当
・健康保険
・厚⽣年⾦保険
・雇⽤保険
・労災保険

<各⼿当・制度補⾜>
通勤⼿当︓補⾜事項なし
住宅⼿当︓※弊社規定による
社会保険︓社会保険完備

<教育制度・資格補助補⾜>
■OJTによる

<その他補⾜>
■社会保険完備(健康/労災/雇⽤/厚⽣年⾦)
■研修
■1on1制度
■表彰制度
■チーム懇親会補助
休日休暇
完全週休2⽇制(休⽇は⼟⽇祝⽇)
年間有給休暇10⽇~20⽇(下限⽇数は、⼊社半年経過後の付与⽇数となります)
年間休⽇⽇数129⽇

■完全週休⼆⽇制(⼟⽇)
■祝⽇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(10⽇~勤続年数に応じて最⼤20⽇)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
選考プロセス
書類選考→⼀次⾯接→最終面接+適性検査

会社概要

社名
株式会社ツナグバ
事業内容・会社の特長
当社は、20代に特化した完全無料の転職支援サービスを展開しています。
20代の求職者に寄り添うため、一人一人に合わせた将来のキャリア設計、志望業界・職種の絞り込み、適正な仕事、履歴書・職務経歴書の改善支援、面接対策、企業分析を私たちは徹底して行うため、平均10回以上の面談を行います。その結果、どこよりも求職者に寄り添ったキャリア支援を実現しています。

20代に寄り添い可能性をつなぐと決め、バリューに沿った社内文化があるからこそ出来る、
他社には真似できないサービスを日本全国に拡げて参ります。ツナグバは20代のキャリア構築支援企業の第一想起される企業となることを目指しています。

-会社説明資料-
***
設立
2021年6月1日
資本金
5,000,000円
従業員数
11~50名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ウィーク
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-303387紹介事業許可年:2008年8月
設立
2008年5月12日
資本金
2,075万円(2023年4月現在)
代表者名
代表取締役社長  前田 徹也
従業員数
法人全体:10人

人紹部門:8人
事業内容
有料職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-303387
紹介事業許可年
2008年8月
紹介事業事業所
東京都文京区本郷
登録場所
本郷オフィス
〒113-0033 東京都文京区本郷4-1-6 ヴェルディ本郷2F
ホームページ
http://www.we-ec.jp/
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