募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
■社内外のステークホルダと協業し、新機種の立ち上げプロジェクトへの参加や、量産不具合解析から再発未然防止へ繋げていきます。
【業務詳細】
・サプライヤーの品質マネジメントシステム、製造工程の品質監査
・市場、量産における不具合の解析、対策実行及び、再発防止推進、新機種へのフィードバック
・新機種の外作部品の品質熟成を行い安定立ち上げへの貢献
※お取引先を含め、社内の開発、設計、工場関連部門、完成車検査部門、物流部門など様々な部門と共に推進していきます。
※ご経歴を踏まえて担当業務を決定させていただきます。
※将来的には、海外駐在の可能性もございます。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
【業務の魅力について】
・次世代BEVなどの先進技術を採用した製品の「生産準備から量産立ち上げまで一貫して」関わることができる。
・中国や東南アジアなど世界中のサプライヤーの製造現場に行くため、グローバルに活躍することができる。
【職場環境について】
■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。
■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。
▼Hondaフィロソフィーとは
https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/
▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは
https://global.honda/jp/career/23.html
▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは
https://www.honda.co.jp/career/3.html
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※下記、いずれかのご経験をお持ちの方
■品質関連業務のご経験をお持ちの方
■開発、生産技術、製造技術のご経験をお持ちの方
【ダイバーシティの取り組み】
■少子高齢化が進む日本においては、仕事と育児・介護・治療の両立を実現する環境の整備が社会的な課題となっています。
こうした状況を踏まえ、Honda では、仕事と育児・介護・病気や不妊治療の両立支援制度を整えるとともに、ガイドブックやイントラネットを通じた情報発信によって、制度への理解促進を図っています。
詳細はサステナビリティレポートをご覧ください
URL： https://www.honda.co.jp/sustainability/report/
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 年収・給与
- 450～1000万円
