募集要項
- 募集背景
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事業ポートフォリオ変革を進める中で、国内外のM&A・投資案件を戦略的に推進する体制強化を目的とした募集です。
成長領域への投資や既存事業の再編を加速させるため、M&Aの企画・検討から実行までを担える即戦力人材を求めています。
- 仕事内容
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経営戦略に基づき、国内外M&A・投資案件の企画立案から実行支援までを担当。M&A担当部長の配下で、国内外のM&Aおよび投資案件の企画・推進業務を担います。
＜具体的には＞
・買収・売却案件の検討におけるプロジェクトマネジメント補佐
・初期的なデューディリジェンスや企業価値評価の実施
・社内専門家のマネジメント
・M&A関連契約交渉への支援・参画
また、社内会議体の運営や投資提案資料、財務分析資料の作成も担当します。
事業部と連携しながら業務を進め、将来的には経営企画や事業マネジメントに関与する機会もあります。
- 応募資格
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- 必須
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・M&A実務経験3年以上
・ビジネスレベルの英語力
・部門横断での調整・推進力
- 歓迎
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・コンサル経験
・財務モデリング
・英語力
・会社変革フェーズへの参画意欲
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都（リモートワーク併用可
- 勤務時間
- 所定労働時間7時間40分。フレックスタイム制・裁量労働制あり。
- 年収・給与
- 700万～1300万円
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回、賞与年2回。
社会保険完備。カフェテリアプラン、共済会、副業制度、独身寮、各種研修制度（専門研修・e-learning）。確定拠出年金・確定給付年金・退職金前払い制度あり。各種手当（裁量労働、外勤、次世代育成等）支給。
- 休日休暇
- 年間休日125日。完全週休2日制、土日祝休み。年末年始、夏期休暇、有給休暇、結婚休暇、育児・介護休業制度など。
- 選考プロセス
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書類選考 → Web適性検査 → 一次面接 → Web英語能力テスト（参考） → 二次面接 → 内定
※英語テストは合否に影響なし。選考フローは変更の可能性あり。
- キャリアパス・評価制度
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M&A担当として経験を積んだ後、経営企画や事業部での戦略・マネジメント業務へのキャリア展開が可能。
本人の志向に応じたアサインを検討。
