募集要項
- 募集背景
- 更なる組織強化 / 増員募集
- 仕事内容
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経営者と一緒に「どうすれば売上が伸びるか」を考え、実際に営業現場で成果を出すところまで伴走するコンサルティング会社です。提案や戦略を考えるだけでなく、営業資料づくりや仕組みづくりまでサポートします。具体的には以下のような業務をお任せします。
【1日のスケジュール】
◎コアタイム(10~17時)
・メールの返信やタスク処理：30分
・顧客との商談、社内MTG、外部企業とのMTG
⇨1日大体4商談/MTG以上をイメージしてください。
◎ノンコアタイム(17時以降)
・メールの返信やタスク処理：30分
・アポイント獲得活動：交流会、会食など
【商談プロセス】
◎商談回数
・1~4回（平均3回）
・初回から提案⇨2回目提案⇨3回目以降は要件/条件の調節をし、受注の流れになります。
◎初回アポイント～受注までの期間
・1~3ヶ月以内が平均になります。
- 応募資格
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- 必須
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・大学卒
・法人営業3年以上
・BtoB業務の経験3年以上
- 歓迎
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・素直さ100%で、言われたことを全力で吸収し、即実行に移す方（心理的柔軟性がある）
・やり切る力がある。目標掲げて達成してきてる方
・上昇志向があり、成長欲求を持ち合わせている方
・コミュニケーションを通してチームとして、目的達成のための適切なインプット/アウトプットができる方
・仲間思いで、見返りを求めない愛情を捧げられる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤務によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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◾️社風
・「挑戦を歓迎し、成果で評価する」文化。成果次第で20代でマネージャーや役員に昇格した社員もいます。
・風通しが良く、雑談や相談も気軽にできるフラットな雰囲気。
・仕事は本気で取り組みつつ、オフでは旅行やBBQなど一緒に楽しむ仲間も多い。“やるときはやる・遊ぶときは遊ぶ”のメリハリが自然と育っています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都【新宿区】
- 勤務時間
- 10:00～19:00（休憩60分）
- 年収・給与
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固定残業代制
想定年収 550万円～800万円
基本給
458,333円～666,667円
固定残業代
70,000円～128,993円
- 待遇・福利厚生
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交通費支給
社会保険完備
社員割引制度
OJTにて研修
社食
- 休日休暇
- 土日祝休み(完全週休2日制)
- 選考プロセス
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● STEP1 - 書類選考
● STEP2 - 複数回面接
● STEP3 - オファー面談
- キャリアパス・評価制度
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・年2回の昇給・昇格機会あり。成果やプロジェクトへの貢献がダイレクトに給与へ反映されます。
・年次や年齢ではなく、成果と挑戦でキャリアが決まる。
・MVP表彰や成果を称える場もあり、頑張りが正当に評価される環境です。
