募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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戸建て住宅の用地仕入れ業務をお任せ。現地調査から建築企画、事業収支の検討まで「街づくり」の起点となる重要なポジションです【具体的な業務内容】
1.分譲用地仕入れにおける業務
2.業者訪問
3.物件調査
4.土地に関する行政・法令調査
【ポイント】
・上場企業の為、拠点を置いている福岡、大阪では知名度が高くお客様が安心してご契約できる環境が揃っている為、アプローチしやすい環境です。
・やる気のある社員の意見はドンドン取り入れる社風です。新入社員であっても、仕入れ、新しい企画の提案が通りやすいのが特徴です。
・上場企業ですが、決裁スピードが早いため、お客様とのスムーズなやり取り、交渉が可能です。
・営業は社用車が1人1台支給されるため、社用車での通勤が可能です
- 応募資格
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- 必須
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・不動産業界での営業経験（2年以上）
・普通自動車第一種運転免許
- 歓迎
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・宅地建物取引士
・用地仕入れの営業経験
- フィットする人物像
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・受け身ではなく、自ら積極的に情報を収集し、行動できる方
・成果がダイレクトに報酬や評価に反映される環境で、稼ぎたい、成果を出したいという意欲がある方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 東大阪市
- 勤務時間
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就業時間:9:30～18:30
休憩時間:60分
時間外労働:有
- 年収・給与
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予定年収：500万～1000万
賃金形態：月給制
賃金内訳：266,000円～346,000円＋インセンティブ
※上記基本給は固定残業手当、66,349円/月45時間相当分を含みます
※上記の固定残業手当は、残業の有無に関わらず全額支給。45時間を超える時間外労働は追加支給
【モデル年収】
(1)年収660万円/入社1年目/業界経験者
(2)年収1,200万円/入社 5年目/業界経験者
※最高賞与額は1回570万円の実績有
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険
（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
・従業員持株制度
・月額資格手当有(宅建:30,000円)
・交通費全額支給(社内規定による/自家用車・バイク通勤不可)
・社有車貸与(ガソリン代全額支給)
・社員表彰制度有
・宅建資格取得支援制度有(会社独自の研修あり)
・健康診断
- 休日休暇
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・年間休日：116日
・完全週休二日制（火・水）
※火曜日、水曜日が祝日の場合振替あり
・有給休暇 （10日～）
・慶弔休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回程度
