募集要項
- 仕事内容
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■技術メンバーと協力しながら新規・既存顧客(エンドユーザー直案件)に向けたソリューション営業(ビジネス連携・リレーション構築・提案活動など)をお任せします。
【提案内容】
業務系(基幹システム、物流・人事給与等)、WEB系システム、スマホアプリ開発など、お客様が必要とされるシステムの構築を提案します。
【魅力】
■プロジェクト立上げ時に顧客と海外開発子会社(ベトナム、ミャンマー)に視察に行く機会等もあります。
■海外グループ子会社、パートナー企業との連携をし、プロジェクト立上げ時のメンバー調整、契約関連などもお任せする予定です。
■入社初期の段階から大手企業様相手に折衝をしていただく機会があります。
■自分の提案が誰もが知る企業に採用される可能性が多くあります。
■少数精鋭メンバーのため、雑務メインの業務は一切ありません。※事務作業は営業事務が行います。
■毎年賞与の支払い実績あり!(年2回)毎年昇給実績あり!
■活躍次第で部長に昇格していただくことも可能です◎
【取引先事例】ANAケータリングサービス、NTTドコモ、がまかつ等
【事業紹介参考URL】*****
【社長インタビュー】*****
- 応募資格
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- 必須
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【いずれも必須】
・社内外関係者との対人コミュニケーションが円滑にできる方
・海外出張が可能な方
・基本的な開発の流れやITリテラシー
・Office(Excel、PowerPoint、word)での資料作成の経験や、タッチタイピングの出来る方
・大手企業との折衝にアレルギーのない方
- 歓迎
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・IT業界での法人営業経験がある方(3年以上)
・ソリューション営業の経験ある方は更に歓迎
・PC、ネット・機器設定等の取扱い、知識などがある方
・SIerで活躍をしたい方
・月のインセンティブではなく、成果を継続して反映させたい方
・グローバルな環境で活躍したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 中央区
- 勤務時間
- 9:00~18:00/※8時間
- 年収・給与
- 750万円~1000万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- 財形貯蓄制度、定期健康診断、出張手当、職位手当、家族手当、退職金制度(入社1年目以降)、社員寮あり(条件有)、従業員持株会、資格報奨金制度、社内融資、社内イベント(花見・BBQなど)、社員旅行(年2回・宿泊あり)、社内表彰制度、育児・介護休暇制度、有休取得奨励制度、定期健康診断、慶弔見舞金制度、リモートワーク制度(等級により上限回数は異なります ※最大上限月6回)、出張マッサージ、ゴルフ施設利用補助、リファラル(社員紹介採用)制度、ウォーターサーバー、休憩スペース、飲料軽食自動販売機の設置
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日/※初年度の有給休暇数は10日間 ※有給休暇は入社日より支給(入社時期により日数に変動有)
- 選考プロセス
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書類選考→Web適性検査+面接(1~2回)→内定
※上記採用プロセスは、状況により変更の可能性があります。
