募集要項
- 募集背景
- 火災報知機メーカーとして創立以来、防災設備に特化した一貫体制で「安心・安全」を提供してきた同社。さらなる生産体制の強化と組織の若返り、そしてグローバルな需要拡大に対応するため、同社の主力拠点である町田工場にて、将来の工場長として「生産拠点統轄」を担っていただける次世代リーダーを募集いたします。
- 仕事内容
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工場の生産拠点統轄として、量産ライン・設備・人材・品質・コストのすべてを統括し、拠点全体の最適化を推進していただきます。【具体的には…】
・生産拠点全体のマネジメント： 量産ライン、設備、人材、品質、コストの全体最適化
・計画策定と実績管理： 年間生産計画の策定、数量・稼働率・歩留まりの実績管理
・設備投資・改善： 自動化、IoT導入、LEAN活動等による生産設備改善の立案・実行
・各種マネジメント： 品質、安全、環境マネジメントシステムの運用・実行
・コスト管理： 材料購買、仕掛・在庫管理、ライン効率化による原価低減活動
・他部署・拠点連携： 開発部門からの新製品量産移管、国内外拠点との立ち上げ支援連携
等
※詳細は面談時にお伝えします
【担当部署（組織）構成】
町田工場 同社のものづくりの核となる拠点です。ベテランから若手まで幅広い層が在籍しており、工場長候補としてこれら組織を束ねていただくことを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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・設計開発または生産管理部門での実務経験（10年以上）
・組織のマネジメント経験（課長職以上を想定）
・経営会議への出席、または経営層向けの報告資料作成の経験
- 歓迎
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・工場長または生産管理部門における統括経験（5年以上）
・製造現場における自動化、IoT導入、生産革新（LEAN等）の主導経験
・多拠点を跨ぐプロジェクトマネジメントの経験
- フィットする人物像
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・全体を俯瞰し、生産拠点全体の最適化に向けたリーダーシップを発揮できる方
・既存の枠組みに捉われず、最新技術の導入や業務改善を推進できる改革意欲のある方
・経営的視点を持ち、数値に基づいた意思決定と論理的なコミュニケーションができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都町田市 (転勤当面なし)
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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08:30-17:00 （所定労働時間7時間30分）
時間外労働:月/20時間程度
実働:日/7時間30分
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：1000万～1400万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：年1回
月給：500,000円～
※基本給：500,000円～
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
※管理職での採用の場合は、残業代の支給なし
試用期間：3ヶ月 （変更無）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、地域手当、特務手当、職務手当
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、厚生年金基金、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
従業員持株制度、財形貯蓄制度、住宅金貸付制度、研修・資格取得支援制度、永年勤続休暇、クラブ活動等
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：124日
完全週休2日制（土日祝）
【休暇】
有給休暇（入社時10日～最高20日）、年末年始、夏期休暇（有給と土日合わせて9連休推奨）、慶弔休暇、永年勤続休
