募集要項
- 募集背景
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当社は2005年の創業より分析基盤の構築を強みとし、ビッグデータ利活用の領域で企業の価値向上に貢献してきたリーディングカンパニーです。
以下の4つのセグメントでデータソリューション事業を展開、これまでに大手企業を中心に600社以上の導入実績があります。
（１）DXコンサルティングサービス（DATA-CONPASS）
（２）データ分析基盤構築/データ可視化/AIシステム開発サービス（DATA-TERASU）
（３）データエンジニア常駐型支援サービス（DATA ENGINEER PROFESSIONAL）
（４）地域DX推進サービス
企業のビッグデータ利活用のニーズの高まりから、当社のソリューションサービスへの反響も大きく、引き合いが増え続けています。
ステップアップ上場を目指しながら、さらなる事業拡大および体制強化を図るため、新たなメンバーを積極的に募集しています。
- 仕事内容
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法人顧客向けに、データ分析基盤・BI・AIといったDX関連のソリューション提案営業をお任せします。DX化やデータの利活用を検討しているお客様に対し、当社が開発・提供するデータ活用サービスのソリューションセールスを行っていただきます。
＜主なデータソリューション＞
・データ分析基盤構築：データのサイロ化の解消や、柔軟にデータを分析・活用するための基盤を構築
・データ可視化：マルチBIツールを活用、レポート作成の工数を削減し、迅速な意思決定を可能に
・AIシステム開発：画像解析や需要予測など、機械学習や統計的手法で課題解決を支援
◆具体的な業務内容
インサイドセールスからトスアップされたアポイントの対応を行います。
大手を中心とした国内のあらゆる企業様から寄せられるデータ活用における相談に対し、【課題のヒアリングから、当社サービスを活用した課題解決の提案～クロージング、受注まで】の一連の流れを担当します。
他にも、データ分析ツールに関する勉強会の開催や、リード獲得のための展示会出展やセミナー運営等もお任せします。
既存と新規顧客の割合は6：4程度。
既に当社サービスを利用しているお客様に対しては、さらに活用して頂くための追加機能の提案を行います。
製品/サービスを熟知したエンジニアと協力しながら行うため、技術的な提案も安心して進められます。
◆実績・事例について
・電力データのリアルタイム分析基盤を構築、需要予測精度向上と発電・送電計画の最適化に貢献（大手電力会社）
・基幹システムに点在するデータの整理から可視化を支援、BIツールとAIを導入し100トンの在庫削減を実現（製造業）
・BIツールを活用し顧客の購買データや行動を分析、リピーター育成や顧客インサイトの把握に貢献（小売・サービス業）
・その他、自動車メーカー、建設業、金融・保険、広告・メディア業界など様々な業界の顧客に向けてデータ活用を支援
・主要なBI/DWHツールベンダーとも連携（QlikView、Qlik Sense、Tableau、Power BI、Snowflake、dbtなど）
◆仕事のポイント
データ活用の先の運用や成果までを見据え、お客様の事業理解に基づいた提案を行なっていく難易度の高さはありますが、
柔軟なアプローチと提案の自由度が高い環境の中で、個々の裁量も大きく、やりがいを持ってご活躍いただけるポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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・IT業界での法人営業経験（3年以上）
・オフィスツールの使用スキル（Microsoft、Google Workspace）
・チャットツールやクラウドツールに抵抗がない方
★データビジネスの業界未経験でもOK！
エンジニアもしくはプリセールスから営業にキャリアチェンジしたい方も歓迎です！
- 歓迎
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・データ分析、データ利活用領域の知見をお持ちの方
・IT/システム導入や技術営業の経験
・マネジメント経験
- フィットする人物像
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・懐に入り込み、対話の中から潜在的なニーズを引き出せる方
・周囲と連携してものごとを進めることが得意な方
・顧客への貢献意欲が高く、価値提供がモチベーションとなる方
- 雇用形態
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正社員
契約期間：期間の定めなし
試用期間：あり （3～6カ月）
- ポジション・役割
- 配属先：セールス＆マーケティング本部 ソリューション営業部
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【フレックスタイム制】
コアタイム 11：00～15：00
フレキシブルタイム ６：00～11：00／15：00～20：00
標準労働時間8h／休憩1h
※9：00～18：00 または 10：00～19：00を目安に勤務時間を調整しているケースが多いです。
【残業について】
月平均：10～20時間程度
- 年収・給与
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■年俸制：500万円～700万円＋諸手当
■月額40万円以上（業界経験者：月額45万円～）
※12分割した金額を毎月支給
※残業代全額支給
※試用期間中の給与変動なし
※半期年俸制のため、目標達成度により次半期の給与を改定
★入社時の想定年収
・メンバー：500～600万
・マネージャー候補：600～700万
スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定します。
想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給：年2回（2月・8月）
- 待遇・福利厚生
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＜各種手当＞
■残業手当
■通勤手当（月3万円まで）
■家族手当（扶養手当）
■近距離手当（本社から2km圏内居住で月3万円）
■出張手当
＜各種制度＞
■各種社会保険完備（関東ITS健保加入）
■社用携帯支給
■兼業・副業OK（条件あり）
■団体総合生命保険
■書籍購入費・セミナー参加費支給
■資格取得支援（試験料支給＆報奨金制度有）
■ビジネスセミナー法人契約（オンライン学習利用可）
■チーム会費用補助
■出産・育児支援制度
■定期健康診断
■ストックオプション（一部従業員利用可）
■オフィスカジュアル
- 休日休暇
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※年間休日：123日以上
・完全週休2日制（土曜日、日曜日）
・祝日
・年次有給休暇（初年度10日）
・リフレッシュ休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・誕生日休暇
・ボランティア休暇
・産休育休・介護休暇（取得実績あり）
※試用期間中（3～6カ月）は特別休暇の対象外
- 選考プロセス
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・1次面接（人事）
・2次面接（部門長）
・最終面接（担当役員）
※2次面談前に適性検査を受検いただきます。(Webで15分程度のもの、能力検査なし）
※選考ステップは、選考状況によって変動する可能性がございます。
面接日・入社日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
応募から内定までは1ヶ月程度を予定しています。
