山形市【総務課長候補】東北トップクラスシェアの自動車部品専門商社の管理職採用/転勤なし/Uターン歓迎の転職・求人情報 39854566

募集要項

仕事内容: 総務部門の責任者として、会社全体の運営を支える幅広い業務を統括していただきます。
実務業務は、各メンバーが行い事象に対しての判断や例外的事項などを行って頂きます。
＜総務課の業務内容＞
・財務経理
　‐月次決算、本決算、売掛管理、買掛未払い管理、資金繰り、償却資産税申告など
　‐会計事務所が4半期ごとに実地対応、税務申告は会計事務所に委託
　‐グループ会社の会計処理（高楯自動車、YPC）

・人事労務
　‐給与計算、人事異動、新卒・中途採用、労働安全衛生、育成・研修・教育の企画・実施、福利厚生
　‐従業員（単体）300名を超えた為、各種法令義務への対応
　‐社会保険・雇用保険の事務は、社労士事務所へ委託

・管財管理
　‐本社・営業所・拠点など、約40拠点・管理車輛約220台の管理
　‐自社所有物件・賃貸借物件があり修繕、改築、新築建替えなどの管理
　‐新規物件の検討

・企業法務
　‐契約書のリーガルチェック、不動産賃貸借契約の締結・更新、クレーム・訴訟対応

・その他
　‐拠点・営業所の新規立ち上げ、建直し・改装
　‐MA情報の入手検討、デューデリジェンス
　‐グループ会社のバックオフィス業務調整
　‐持ち株会、事業継承に関する事項、財務分析など

<メンバー構成>
総務課
└課長---メンバー9名（男性3名・女性6名）
└年代：20代：0名　30代：3名　40代：3名　50代：2名　60代：1名

<求める人物像>
・様々な年代の方とコミュニケーションを取りながら業務ができる方
・各営業所や他部署からの問い合わせに対して、レスポンス早く対応できる方
・判断業務だけではなく、ご自身でも手を動かせる方
・問い合わせに対して、前向きに対応できる方

応募資格

必須: 【必須】
・管理部門での実務経験（主に財務・経理）
・管理部門でのマネジメント経験

歓迎: ・100～500名規模の企業での総務部門のマネジメント経験

雇用形態: 正社員

勤務地: 山形県山形市

勤務時間: 8:30～17:30
所定労働時間 7時間45分
休憩時間 75
月平均残業時間 20時間

年収・給与: 500万円～600万円
月収下限 [円] 312,500
月収上限 [円] 375,000
賞与年2回（前年実績4ヵ月分）

待遇・福利厚生: 通勤手当有
実費支給／月額30,000円まで
住居手当無
家族手当有
退職金　有
社員旅行（2年に1度）
レクリエーション費（社内交流費）支給制度あり
諸手当：役職手当、目標手当、資格手当、四半期目標手当　等
定年（歳） 60
再雇用制度有無有
再雇用制度期間最大65歳まで

休日休暇: 年間休日 117
休日　補足日曜、第2・第4土曜、祝日、月1日の従業員指定休日（年12日）
GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇　等

選考プロセス: 面接回数 2回想定

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 山形に創業して90年。自動車部品商社として設立から63年。
私たちは、山形に留まらず、秋田・宮城・岩手と販路を開拓し、多くのお客様のニーズに応える事で成長を続けてきました。
部品を卸す、部品を届ける、基本を守りながら続けてきたのは、地域のお客様と共に進化する事です。
時代は変化し、車も進化します。
今までの価値観で通じていた事も、いずれは時代に取り残されるかもしれません。
地域のお客様に届けるものは、自動車部品に限らず、新しい価値観や新しい情報など、めまぐるしく変化する社会の中で生き残るための“知恵”です。
部品商でありながら、Y-PIT事業という整備分野においてお客様をサポートする事業を展開しているのも、クルマ社会の東北地域で自動車整備の礎を支えるためです。

従業員数: 310

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