募集要項
- 仕事内容
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■仕事内容
SHIFTでは、ITソリューション部およびアジャイル推進部で以下の業務を担当いただきます。
・サービス企画、要件定義~開発、リリース後のエンハンス対応
・レガシーシステムからの脱却や最新システムへの移行に伴う業務システム開発
・DevOpsツールチェーンの導入・運用、CI/CDパイプラインの構築
・生成AIツールやモダン技術を活用したアプリ開発の加速
<具体的な仕事内容>
・お客様とのコミュニケーションおよび要件整理
・要件~定義設計~開発~テスト~リリースまでの一貫した対応
・サービスローンチ後のエンハンス対応
※いわゆる保守開発だけでなくサービス・ビジネスの変化に応じての対応もございます
・各種モダナイゼーションの実施
・DevOpsツールチェーンの導入・運用、CI/CDパイプラインの構築
ご経験やご志向にあわせて上記の各工程をご担当いただきます。
ご経験が浅い領域でも、高い意欲をおもちの方には積極的にチャレンジいただける機会を提供します。
<参考記事>
・事業会社もSIerも、本質は変わらない。SHIFTのテックリードが考えるプロダクト開発
記事URL:https://recruit.shiftinc.jp/career/library/id1358/
・スクラムチームの開発者に対するコーチング/技術支援活動
記事URL:https://recruit.shiftinc.jp/lp/career/10millionworks/fullstackengineer01/
・開発者体験の向上による開発全体の改善の推進
記事URL:https://recruit.shiftinc.jp/lp/career/10millionworks/cicd01/
■案件事例
・飲食業向けのコンシューマサービスのアプリ開発
・IoT機器を用いたオフィス管理やスマートシティ化に向けた新規サービスの開発
・UXやマーケティング領域まで工夫を凝らしたBtoCサイトの開発や改善
・金融業向けの為替サービスのアプリ開発
・流通業向けの在庫管理システムのWeb化
・AI戦略コンサルティングからPoC(概念実証)支援の実施
- 応募資格
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- 必須
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■必須
・Webアプリケーションもしくは基幹系システム開発経験が3年以上
※HTML/JavaScript/CSSに加え、2種類以上の開発言語経験
・基本設計からリリースまでの全工程に携わった経験
※よく使われる開発言語、フレームワーク、サービス
JavaScript、TypeScript、React、Vue.js
Node.js、Python、Java、C#、PHP
■歓迎
以下のご経験等をお持ちの方
・主要パブリッククラウド(AWS、Azure、GCP)上での開発経験
・システム企画や要件定義工程をリードできる能力
・アジャイル開発経験
・モバイルアプリ開発の経験
Swift、Kotlin、Flutter(Dart)
・0→1の開発経験
・アーキテクチャ設計経験
・マイグレーション/モダナイゼーションの経験
・OS(Linux、Solarisなど)に関する経験
- 歓迎
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■歓迎
以下のご経験等をお持ちの方
・主要パブリッククラウド(AWS、Azure、GCP)上での開発経験
・システム企画や要件定義工程をリードできる能力
・アジャイル開発経験
・モバイルアプリ開発の経験
Swift、Kotlin、Flutter(Dart)
・0→1の開発経験
・アーキテクチャ設計経験
・マイグレーション/モダナイゼーションの経験
・OS(Linux、Solarisなど)に関する経験
- フィットする人物像
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■求める人物像
・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方
・素直に物事を受け入れることができる方
・楽しく仕事をする姿勢をもっている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■東京都渋谷区代々木三丁目22番7号 新宿文化クイントビル
新宿第1オフィス:東京都渋谷区代々木三丁目22番7号 新宿文化クイントビル
JR・小田急線・京王線 新宿 南口より8分
都営大江戸線 都庁前駅より7分
※本社勤務の場合
本社所在地:東京メトロ日比谷線「神谷町駅」徒歩7分
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅徒歩6分
- 勤務時間
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■就業時間
9:00~18:15(実働8時間)
■所定時間外労働
有(月平均7.5時間程度 ※2024年8月期実績)■勤務地
出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。
- 年収・給与
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■雇用形態:正社員(無期)
■給与改定:年2回
■試用期間: 有 3ヶ月
■定年:70歳(正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る)
■賞与:業績により支給(決算賞与、年1回)
年間賞与回数:
昨年度賞与実績:
- 待遇・福利厚生
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・産前産後、育児、介護休業制度
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援(資格取得支援)制度
・領域別勉強会
・社内公募制度
・SHIFT提携保育園制度
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント(社員総会・アワード) など
・定年:70歳(正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る)
- 休日休暇
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■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇
(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
- 選考プロセス
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書類選考
↓
1次選考
↓
最終選考
↓
内定
↓
入社
