建築・土木技術開発・建設コンサルタント
【道路・鉄道設計】所定労働7時間/残業月30時間/定年63歳◎ベテラン歓迎◎大阪西中島南方駅徒歩5分
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掲載期間:26/01/13~26/01/26求人No:HMTT-294742
NEW建築・土木技術開発・建設コンサルタント

【道路・鉄道設計】所定労働7時間/残業月30時間/定年63歳◎ベテラン歓迎◎大阪西中島南方駅徒歩5分

転勤なし
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募集要項

募集背景
組織強化のため
仕事内容
大阪本社の建設コンサルタントにて道路・鉄道設計の募集です!経験者を若手からベテランまで幅広く募集中です!
大阪本社の建設コンサルタントにて道路・鉄道設計の募集です!

【職務内容】
同社技術担当として、下記の業務に従事頂きます。
■構造物(鉄道・道路)の調査・計画及び設計
■各種構造物設計・調査・診断・補修補強設計
※諸段階における現場調査、施工開始後における構造物の点検・調査については現場に出向いていただきます。(近畿圏内の現場が大半ですが、一部東海エリア有。)

◎働き方:
所定労働時間:7時間
残業:月30時間(年間平均)
夜勤:なし(一部案件にて発生する可能性あり)
出張:宿泊を伴う出張はほぼなし(多くて年に1回)

◎組織構成:
構造物設計本部に13名在籍(20代2名、30代2名)

◎仕事の魅力
鉄道設計分野については現場規模も大きく、大きなプロジェクトに関わりたい、技術的に進んでいるものにチャレンジしたいといった方にはとても魅力的な業務環境です。
同社は10年以上前からシニア採用を取り入れており、50歳以上の社員が多数在籍。平均勤続年数は15年と長く、年齢層として最多数となっています。
年齢に気負うことなく経験・能力を最大限発揮できる環境が整っています。

◎同社の資格取得支援制度:
同社では社員の資格取得支援に力を入れている企業です。
受験に係る費用として一時金を支給するお祝い金制度や希望する資格取得に関わる業務に積極的に従事いただく等、様々な支援を行っています。(2023年度はRCCM3名、技術士一次合格者2名を輩出しました。)
応募資格
必須
【必須要件】
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■道路または鉄道設計のご経験が3年以上ある方

歓迎
【歓迎要件】
以下資格をお持ちの方
■RCCM(道路または鉄道)
■技術士(建設部門:道路または鉄道)
※入社後に資格取得いただいても構いません。
フィットする人物像
誠に申し訳ありません。詳細に関しましてはカウンセリングの際にお話しさせていただきます。
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府大阪市
勤務時間
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
年収・給与
【年収】600万円~800万円(35歳~60歳:例)
【月収】40万円~50万円(35歳~60歳:例)

※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
※上記金額には賞与や手当が含まれております。

昇給:年1回
賞与:年2回
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
障害保険加入、リロクラブ会員、慰安会、甲子園球場年間予約席(2席)
屋内禁煙

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月50,000円
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

休日休暇
【年間休日120日】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
夏季休暇、年末年始、創立記念日 等
※社内カレンダーに基づく

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
社会基盤施設の建設には膨大な資金の投資が必要です。設計耐用年数を経過しても使用可能な状態を維持するためには、たゆまぬ維持管理が必要であり、技術者には計画、設計、施工そして維持管理を通して、多面的な技術力が求められます。

また近年、特に高度経済成長時代に建設された構造物の欠陥が各所で露見し、かつ降雨や巨大地震などの予測しがたい環境変化の影響を受け、構造物の設計のあり方が見直されています。維持管理面においては、国家的見地からの対応、対策技術が検討されており、技術者にはあらゆる工学の知識が求められています。また、社会的に「土木は環境破壊をしている」と追及される一面にも対応できる知見を持たなければなりません。このことは「土木が総合工学である」といわれる理由のひとつでもあります。

このような社会的背景を受けて、平成28年には構造物などの微少な変位・変化状況を計測する計測器の開発に取り組むためシステム開発部を新設しました。そして平成29年には「高精度動的静的変位、加速度、固有振動数及び傾斜を計測するシステム」を実用化しています。

技術の分野が細分化し、総合的な判断力を持った技術者が少なくなってきたといわれる現在の建設業において、弊社は小さな技術集団でありますが、各種資格を持った経験豊かな技術者を保有し、若い技術者を育てていくことも企業理念のひとつとしています。

豊かで安全な国土の形成にささやかながら寄与することを目的とし、地道な努力を重ね、顧客の皆様から信頼していただけるよう努力してまいります。
設立
1991年3月
資本金
2200万円
売上高
1万円
従業員数
36名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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