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新規事業開発(M&A・アライアンス担当) 複合機などのビジネスをグローバルに展開する企業です
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掲載期間:25/12/26~26/01/08求人No:CAV-OZ251253
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新規事業開発(M&A・アライアンス担当) 複合機などのビジネスをグローバルに展開する企業です

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 海外出張 海外折衝 英語力が必要 土日祝休み
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募集要項

募集背景
当社インダストリー事業開発センターでは、特に半導体業界に向けた実効性の高い事業開発に注力していきたいと考えております。市場が細分化されながらもグローバルでスピード感が増す環境の中で、業界有力企業へのMA・アライアンスの組織能力を強化したいと考えています。                                                  具体的なプロジェクトの立案・実行でご経験のある事業開発エキスパートの方や、事業企画・事業管理・マーケティング等のご経験を生かして本領域で自己研鑽を図りたい方を募集したいと思っております。
仕事内容
【事業内容】
インダストリー事業開発センターは、当社保有アセット活用に着目し、半導体・エレクトロニクス領域の新規事業開発の強化・拡大を検討しています。特に半導体領域に関しては、自社アセットの活用のみならず、MA・アライアンスを含む広範にわたる事業開発を推進する部署です。                                                   事業企画、マーケティング、機能開発エンジニアなど多様な人財を擁し、インダストリー事業内の事業部や本社とも連携の上で、ダイナミックな組織運営を行っています。

【職務内容】
半導体領域(光学・材料)におけるMA・アライアンスのプロジェクトリーダー、もしくは担当者上流の戦略企画から、ソーシング、ディール・PMI、アライアンス交渉など幅広くご活躍頂きたく思っております。 

【解決したい課題】
・MA・アライアンスを中心としたインオーガニックなプロジェクトの立案・推進力の強化                                                                    ・自社アセットの活用を生かした事業基盤の早期確立

【仕事の魅力/やりがい/将来のビジョン/期待する役割等】
当センターは、インダストリー事業の中長期戦略で中核的な役割を果たすことが求められております。当社技術アセットをフル活用し、オーガニックな事業開発に加えてMA・アライアンスも機動的に推進していくことにより高度な事業開発スキルを磨くことが可能です。また、同じ志をもつ仲間にも恵まれることも魅力です。 
応募資格
必須
【必須となる資格・スキル・経験など】
(1)下記いずれかの経験をお持ちの方
・メーカーの事業部門 or 新規事業開発部門で、MA・アライアンス推進の経験者
・半導体業界に対するMAアドバイザリーをされたご経験のある方                                   
(2)ビジネスでの英語の使用経験



歓迎
【あれば望ましい資格・スキル・経験、求める人物像】
・半導体材料、半導体製造装置に関するビジネス経験
・特にソーシング、ビジネスDD、PMI で経験豊富な方

募集年齢(年齢制限理由)
特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
・新規事業開発組織に適応できる方
・対人折衝能力、事業構想力の向上を図りたい方
・チームに貢献し、成果を残したいという強い思いのある方

当社は、今大きな変革の中にあります。                                                  大規模な構造改革が一巡し、インダストリー事業を中心とした事業成長の加速が最重要課題となっています。光学・材料領域においては、業界的にも貴重な事業アセットを多数保有しており、グローバル拠点も有しています。長きにわたってご活躍頂けるフィールドがあると思いますので、ご応募お待ちしております。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
新規事業開発(M&A・アライアンス担当)
勤務地
東京サイト八王子 (東京都八王子市石川町)
最寄り駅  JR「豊田駅」、JR「北八王子駅」 JR「豊田駅」より社用バスあり
※自動車・バイク通勤可能
勤務時間
8:30-17:10(休憩60分)
※リモートワーク: 可(業務推進状況にもよるが、週2日前後の出社を想定)
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定

年収・給与
650~1200万円
待遇・福利厚生
制度 : カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度、副業制度 など
保険 : 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 など
施設 : 独身寮、体育館、グラウンド など

休日休暇
年間休日125日、完全週休2日制、年次有給休暇、夏季・年末等、リフレッシュ休暇、育児介護休暇等
選考プロセス
書類選考→WEB適性検査→1次面接→WEB英語能力テスト※→2次面接→内定
※英語能力テストは合否に関係しません。
※選考フローは変更となる場合がございます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
デジタルワークプレイス事業(複合機など)、プロフェッショナルプリント事業(デジタル印刷など)、ヘルスケア事業(画像診断システムなど)、インダストリー事業<センシング分野><材料・コンポーネント分野><画像IoTソリューション分野>の事業分野で世界150か国でビジネスを展開。
同社はESG投資指標で高い評価を得ているほか、日経スマートワークで大賞を受賞するなど働きやすい会社を目指して経営レベルで働き方改革を推進しています。
資本金
375億円
売上高
11200億円〈2025.03〉
従業員数
単体 3,900名(2025年3月31日現在) 連結 35,600名(2025年3月31日現在)
入社実績
Iさん(38歳 / 男性)
研究開発職
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアビジョン
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040246紹介事業許可年:1998年
設立
1998年4月
資本金
3700万円
代表者名
生野 慶一
従業員数
法人全体:33人

人紹部門:31人
事業内容
人材紹介、ヘッドハンティング
採用コンサルティング業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040246
紹介事業許可年
1998年
紹介事業事業所
東京、大阪
登録場所
本社
東京都港区赤坂4-1-30 AKABISHI-2 4F
関西支社
〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-8-2 三晃ビル403号室
ホームページ
http://www.careervision.co.jp
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