募集要項
- 募集背景
- 組織増強
- 仕事内容
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人事部所属となり採用面接・インターンシップ・入社後新入社員研修。会社見学等の対応及び総務・人事事務
一定期間経過後 適正に応じ業務部への異動あり
業務部：銀行から委託されている事務の管理。障がいのある社員のフォロー、マネジメント業務
- 応募資格
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- 必須
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チーム運営等のリーダー、マネジメント経験
協調性や傾聴力があり障がい者雇用に興味関心のある方
- 歓迎
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銀行事務経験
人事／採用・研修経験
事業会社にて障がい者雇用に関わった経験
- 雇用形態
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正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（6ヶ月）
- ポジション・役割
- 次長
- 勤務地
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大阪市（大阪メトロ御堂筋線淀屋橋、堺筋線北浜、京阪淀屋橋 徒歩5分）
マイカー通勤不可
屋内禁煙（喫煙室あり）
- 勤務時間
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8:40～17:10（休憩60分）
時間外勤務：月平均5時間
フレックスタイム制：無
- 年収・給与
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年収：483万～611万円（月給制）
月給：31万～38万円
賞与：年2回 3.6ヶ月/年間
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
その他諸手当：昼食手当～10千円／月
昇給：年1回 10月
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：有 60歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
在宅勤務制度：無
- 休日休暇
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土曜日、日曜日、祝日、12月31日～1月3日
年間休日：121日
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→二次面接→役員面接
