募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
業績が好調で事業や子会社が新設・M&Aなどにより増えている一方、コーポレート領域を統括する部長の業務量が逼迫している状態です。現メンバーは実務は行えるものの知見やマネジメント経験が不足しているため、即戦力の人材を外部から求める運びとなりました。
- 仕事内容
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管理部長と協力し決算業務の取りまとめから財務戦略の立案まで幅広く担っていただきます。・決算業務の取りまとめ(月次・年次)
・財務戦略の立案及び実行
・予実管理
・資金繰り管理
・業務フローの整備
・メンバーマネジメント
実務面はメンバーが中心となって行っているため、数値を基に経営層への提言を行うなど、上流の業務に注力していただきます。中長期的に同社の幹部を目指していただけるポジションです。
【社内ツール】
・Slack（社内コミュニケーション）
・Google Meet（社内コミュニケーション）
・ジョブカンシリーズ（経費精算、会計など）
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経理グループは子会社とあわせて8名（マネージャー1名、リーダー1名、メンバー2名、派遣4名）で運営しています。
- 応募資格
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- 必須
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財務戦略立案の経験
メンバーマネジメント
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー8F
沿線名：JR線・小田急線・京王線他 新宿駅「南口」より徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：10:00～19:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：900～1200 万円
年俸制
月給750000円
基本給：750000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
※メンバーやリーダークラスでの採用の場合は変わります。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり20000円)
賞与：なし
昇給：あり 年2回（4・10月）
- 待遇・福利厚生
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・定期健康診断実施
・書籍購入代補助
・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設利用可／部活動
・私服通勤可
・技術勉強会開催サポート、社内エンジニア勉強会
・外部カンファレンス/勉強会/セミナー参加サポート
・全社交流飲み会（全額サポート）／プロジェクトリリース打ち上げ補助
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,介護休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回（適性検査・リファレンスチェックあり）
