募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員の為
- 仕事内容
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【SDGsに関わる案件に対応/年休120日(土日祝)/残業30H程】転勤なく、ワークライフバランスを整えたい方にオススメの同社にて、解体工事の施工管理業務をお任せいたします。【業務内容】
■同社が施工管理を担当する解体現場は、三井住友銀行様、三井住友ファイナンス&リース様、住友商事様などからご紹介頂く案件がほとんどです。
■直近では製鉄工場の「100m級の巨大な煙突」、火力発電所の閉鎖に伴う解体工事、風力発電のリプレイスなど、脱炭素/SDGsといった時流に伴った案件も多くあります。
【業務詳細】
■安全管理/品質管理/原価管理/工程管理/環境管理/協力会社の管理指導/顧客管理/解体後の廃棄物処理 等
■工期は数か月のものもあれば、大きな施設になると1年係りの案件もありますので、長期出張が発生する際は社宅をご用意いたします。
■出張先での現場への移動は社用車をご自身で運転していただきます。
【働き方に関して】
■フレックス制導入(コアタイム無し)
■現場2～3名体制
【業務の魅力】
■グループの顧客基盤を通じて、元請として環境に関わる建築物や、多くの方が目にしたことがあるような大規模建築物に携わることができます。
■解体から再資源化、敷地を更地に戻すまでを一貫体制の枠組みの中で完結できるため、お客様に最適なソリューションの提供が可能です。
【企業の特徴】
■三井住友ファイナンス&リース(SMFL)グループは、リサイクル事業で先進的な取り組みを展開する株式会社アビヅ(USSのグループ会社)とスクラムを組み、2019年にジョイントベンチャー「SMART」を設立。
■解体業界初「金融」と「リサイクル事業」の組み合わせで、SDGs達成に挑んでいます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・土木施工管理技士もしくは建築施工管理技士の2級をお持ちの方
- 歓迎
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【歓迎条件】
・Excel、Powerpoint、Wordでの資料作成経験（施工計画書）
・CAD作図経験
- フィットする人物像
- 柔軟性のある考えをお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩60分）※フレックス制あり(コアタイム無し/22時終業まで)
- 年収・給与
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【年収例】600万円～830万円（例：25歳～39歳）
【月給例】385,000円～555,000円（例25歳～39歳）
※上記は目安となり、経験/年齢/スキル等を考慮し同社規定により決定致します。
※残業代別途支給
■昇給:年1回
■賞与:なし ※業績に応じて決算賞与あり
- 待遇・福利厚生
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■各種保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当
※残業月平均30時間
■通勤手当：全額支給
■資格手当(事業部)(複数所持の場合は各資格に対し支給)
■持株会(株式会社ユー・エス・エス。30%会社負担)
■各種任意保険制度加入
■作業着支給
■資格取得費用全額負担
■PC、携帯電話支給
■前払い退職金制度(3年経過後給与に上乗せ)
■再雇用制度
■屋内全面禁煙
- 休日休暇
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【年間休日数120日】
■完全週休2日制(土日祝)
■年次有給休暇(入社日に10日付与)
■リフレッシュ休暇(上限5日)
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（1～2回）→内定
