募集要項
- 仕事内容
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【概要】
当社にて、電気回路、シーケンスソフト、印字検査装置の制御設計をお任せします。
【具体的には】
仕様に基づき仮設計図や見積書の作成⇒装置の設計（月に1～2件を担当。受注から納品までは2～4ヵ月程度）同行で外出する場合もあり
※ベテラン社員が多く、経験浅めでも指導できる環境が整っています！
【商品】
ラベル自動貼付機（誰もが目にする日用品に貼られています） …当社のラベル自動貼付機導入により作業効率化やコストダウンを実現
【魅力】
・100%自社内設計のため、仮設計図作成から本設計まで携われるることができます。
・スケジュール調整がしやすいため、平均して19時には帰宅ができております。
・社内一貫システムにより部署を越え柔軟に良い案を取り入れられる環境です。
【組織構成】
機械7名、電気6名の正社員計12名（40～50代が中心）＋パート2名で構成されております。
【当社の魅力】
・日用品のラベル印刷のため安定した需要有、売上拡大中です。
・印刷と印刷機械を両方扱える稀有な会社、高い技術力が強みです。
・年間休日123日でプライベートとの両立も叶います。
・1台ごとに受注生産。世界に1つだけの製品を生み出す喜びがあります。
・主任／課長／部長のキャリアアップだけでなくスペシャリストも目指せる環境です。
【働き方・手当について】
・マイカー通勤で通う社員が多いです（所沢／入間／狭山エリアの社員多数）通勤時間にはエリアの工場を巡回している送迎バスもあります。
・住宅補助は家賃の半額が会社負担で支給されます（上限負担額：月4万円）
・家族手当についても扶養者・配偶者につき各10,000円が支給されます。
- 応募資格
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- 必須
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【応募条件】
・電気回路設計のご経験（業界及び年数不問）
※業務経験が浅い方の応募も歓迎です！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 年収・給与
- 350万円 ～ 549万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当／家族手当／住宅手当／健康保険／厚生年金保険
／雇用保険／労災保険／厚生年金基金／退職金制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
