フロント・マンション管理
【ビルフロント業務/中央区】◎ビル・マンション管理企業 ◇転勤無し・オフィスビルを中心としたビル管理
気になる
掲載期間:25/12/25~26/01/07求人No:TNST-biru-shin
NEWフロント・マンション管理

【ビルフロント業務/中央区】◎ビル・マンション管理企業 ◇転勤無し・オフィスビルを中心としたビル管理

英語力不問 転勤なし
気になる

募集要項

募集背景
ビル管理物件の増加に伴い、増員での募集を行います。
担当いただく物件の多くが、東京都を中心とした一都三県になります。
仕事内容
オフィスビルのオーナー様や所有法人とのやり取りを通じてビル管理を行っていただきます。様々なバックボーンの方が就業されておりますので、ご入社後は、OJTを通じて育成教育をしっかりと行います。
◇業務内容
:管理物件(ビル)の総合管理を中心に取引会社様・テナント様との調整・営業業務を行って頂きます。

◇業務詳細
・ビルオーナー様との調整、連携、報告業務
・施設管理業務の統括
・工事等の提案営業
・受発注業務等オーナー代行
・テナント様、取引業者様とのすり合わせ
・現場作業員の管理

◇担当物件数・担当エリア:
1担当につき、15~20物件を担当して頂きます。 基本的に一都三県内の物件となります。

◇働き方:
・全社平均残業時間は月5.75時間です。配属先部署においては、繁閑ありますが、月10~30時間程度となっています。
・直行直帰可
・休日出勤が生じた場合も、振替休日を取得いただきます。

◇当ポジションにて大事にしていること:
設備の維持管理に関しては別部門にて対応している為、当案件ではオーナー様やテナント様に対してのフロント職としての役割を期待しております。
工事受注件数や受注額に関してのノルマは課しておらず、プロセスを重要視しております。言われた通り業務を行うだけではなく、能動的に業務に取り組み、継続的に管理をお任せしてもらえることが、当ポジションにおける最大のミッションです。
応募資格
必須
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ビルオーナーとの折衝のご経験をお持ちの方
・報告書作成等に用いる基礎的なPCスキル(Word・EXCEL・Eメールでのやり取り)
歓迎
■歓迎要件:
・ビルフロント業務のご経験をお持ちの方
・建築物環境衛生管理技術者
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
◇雇用形態
正社員採用
※試用期間:3ヶ月
勤務地
◇勤務地
住所:東京都中央区日本橋室町4-3-13 三建室町ビル
勤務地最寄駅:JR各線/新日本橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
勤務時間
◇勤務時間
8:45~17:45 (休憩:60分)
時間外労働有無:有
・全社平均残業時間:5.75時間/月
・繁忙期には月10~30時間の残業あり
年収・給与
◇ご年収
500万円~600万円
※初年度想定年収です。
<賃金内訳>
月額(基本給):300,500円~350,000円
その他固定手当/月:12,000円~25,000円

<月給>
312,500円~375,000円

<給与補足>
■賞与実績:年2回(7・12月) 
■昇給:年1回
【モデル年収】 年収600万円 入社2年目 42歳課長代理(月給37.5万円+賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<福利厚生>
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【社会保険完備】

<諸手当など>
通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度あり、再雇用制度あり、出産・育児支援制度、従業員持株会、勤続表彰
休日休暇
◇休日休暇
完全週休2日制(隔週で、土日休み⇔水日休みが入れ替わります)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇など
年間休日:120日
選考プロセス
書類選考→面接(2回)→内定→ご入社

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
<会社の特長>

・弊社は、ビル・マンションの総合管理をはじめ、建物の耐震診断、耐震補強設計、劣化診断、総合改修設計、工事監理、長期修繕計画作成などの業務を担っています。

・高度な知見を必要とする耐震補強設計などの分野では一級建築士事務所を構え、工学博士、構造設計一級建築士や一級建築士等多数の技術者を配置し、お客様にとって最も合理的で適切なご提案を提供できる体制を整えており、耐震診断423件、補強設計206件の実績があります。

・グループ会社の新日本リフォームは、耐震補強工事・大規模修繕工事等を主たる工事範囲として展開し、居住者がお住まいのまま工事を行う工法など、リニューアルゼネコンとして質の高い工事を安全に進めるノウハウを持っております。※中でも耐震補強工事においては施工件数102件、総工費105億円と高い実績を誇ります。

私たち新日本管財グループの強みは、建物管理から耐震診断、耐震補強設計・補強工事までワンストップで提供できるところにあります。
設立
1971年5月
資本金
1億8500万円
従業員数
311名
入社実績
Nさん(49歳 / 男性)
ビルフロント業務
Sさん(42歳 / 男性)
PM業務
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

クラレテクノ株式会社 HRコンサルティング事業部(旧:クラレテクノ株式会社 東京セクリール人材部)
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-300034紹介事業許可年:1988年
設立
1981年4月
資本金
1億円(株式会社クラレ全額出資)
代表者名
伊木 隆
従業員数
法人全体:1506名

人紹部門:8名
事業内容
有料職業紹介 他
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-300034
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京(大手町)
登録場所
クラレテクノ株式会社 HRコンサルティング事業部
〒100-0004 東京都千代田区大手町二丁目6番4号 常盤橋タワー21F
ホームページ
https://www.kuraray-techno.com/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人