募集要項
- 仕事内容
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・人事全般の運営とマネジメント
・人事チームのマネジメント、各種業務の推進
・採用業務（中途）
・育成・研修
・労務管理
・規程整備・人事制度構築（就業規則および人事関連規程の整備、等級・評価・報酬制度の運用）
【役割イメージ】
現場の課題を把握し、人材確保・ガバナンス強化に向けて、
人事制度の改善や仕組みづくりを推進する“組織づくりの中心”となる役割です。
- 応募資格
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- 必須
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・人事業務の中でも特に採用・労務にご経験や関心が強い方
・改善意識を以て主体的積極的に内外のコミュニケーションをとるのが好きな方・得意な方
・マネジメントや人材育成に関心のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市住吉区南住吉1丁目4-21
- 勤務時間
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8：45～17：45
残業時間月10時間程度
休憩時間60分
- 年収・給与
- 600万円 ～ 799万円
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費 一部支給 上限50,000円
各種保険完備
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■研修制度（入社後研修・OJT など）
- 休日休暇
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完全週休2日制(土日祝)
GW休暇、夏季休暇(8月13日～16日)
年末年始休暇(12月29日～1月4日）
※年度により変動あり
年間休日127日
