募集要項
- 仕事内容
-
人気ブランドの複数店舗を担当し、売上・オペレーション・人材育成をサポートしていくSV業務です。
店舗の課題を一緒に解決したり、立上げ準備を指揮したりと、店長経験を活かせる場面が豊富。
「現場経験を次のキャリアにつなげたい」方に最適なポジションです。
京都で愛されるFC店のSV候補としてご活躍いただきます。
■職務詳細：
・新規店舗の立上げ・店長業務指導、スタッフ研修（調理接客）
・既存店舗や担当エリアの管理や経営サポート
■入社後：
入社3～6ヶ月：店舗業務／運営の流れを習得・エリアマネージャー／SVとして店舗運営指導・新規店舗立上げスキルを習得
入社6ヶ月以降：担当エリア店舗の運営マネジメントをお任せ
■募集背景：
主力ブランドが好調につき、業績は右肩上がりです。現在も1～2ヶ月に1店舗のペースで新店舗のオープンが続き、安定した成長を続けていますが、今後は、さらなる店舗数の拡大を予定です。内部育成を基本としつつも、現在の人員体制では、出店計画のスピードに影響を受けることが予想されるため、新たな即戦力として、SV候補の募集を行います。
- 応募資格
-
- 必須
- ・運転免許必須（原付でも可）
- 歓迎
-
・飲食業界でのSV経験
・飲食業界での店長経験
・小売業、卸売業、運送業などサービス業での勤務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 愛知県 / 岐阜県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 福岡県
- 勤務時間
-
＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：173時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜勤務時間＞
（シフト制）
- 年収・給与
-
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：340,000円～500,000円
固定残業手当/月：58,600円～86,800円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
398,600円～586,800円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※スキル経験を考慮し決定致します。
■昇給：年1回
■賞与：決算賞与（業績による）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：寮完備（寮規定あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、外部講師を招いての研修
＜その他補足＞
・食事補助
・誕生日プレゼント
・制服貸与
- 休日休暇
-
週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数98日
慶弔休暇、年末年始休暇、有給休暇
