募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【業務内容】
部長として、クラウド基盤（AWS等）、ネットワーク、業務端末などのITインフラ領域および全社セキュリティ施策の実行を統括。「安心して成長できる会社の土台」を設計・構築していただきます。
【ご担当いただく業務例】
・クラウド基盤（主にAWS）の導入・運用最適化
・ネットワークやゼロトラスト、端末管理を含むセキュアな基盤整備
・組織体制の設計（人員計画・役割定義・採用）とチームビルディング
・トラブル対応や運用改善を通じた安定稼働の実現
・認証取得・監査対応、リスクアセスメントの実施
・セキュリティアーキテクチャ設計
【使用している技術】
IaaS：AWS、Azure、GCP、Linode
laC：Terraform
その他サービス、ツール等：Notion、Miro、VSCode やEclipse などのIDE、GitHub Enterprise、GitHub Copilot、Trocco、Snowflake など
【本ポジションの魅力】
・現チームを基盤に、自らの手で組織を形づくれる
・経営層と近い距離で裁量を持ち、全社の成長を支える役割
・ゼロからの体制づくりと先端技術の導入に関われる挑戦機会
・IPOという大きな節目に「自分がつくった基盤」で会社を支えられる
【スキルアップ支援制度】
部署独自のe-Learning（Udemy Business）をご用意しております。
データサイエンスや各種ITベンダー資格、AI、機械学習、クラウド技術などのテクノロジーに関する約5,000講座を無料で受講いただくことができます。
- 応募資格
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- 必須
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■情報セキュリティ領域（ISO27001／NIST／CSIRT・SOCなど）の知識
■クラウド（AWS）・ネットワーク・端末管理のいずれかで深い知識と統括経験
■チームマネジメントやプロジェクトリード経験
- 歓迎
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▼IPO準備や成長フェーズの企業でのインフラ統括経験
▼セキュリティ・ガバナンスに配慮した基盤設計経験
▼組織拡大に伴う採用や育成の経験
▼経営層やボードへの提案・レポーティング経験
【求める人物像】
▼戦略思考と専門性を兼ね備え、経営と現場の橋渡しができる方
▼インフラ基盤だけでなく、組織づくり・人材育成に意欲のある方
▼小規模チームからスケールアップを楽しみながら推進できる方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
- 804万円～1200万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 完全週休2日制（シフト制）、祝日、夏期休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、産前産後休暇、成長見逃さないDay、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、地域社会貢献Day、チャイルドプラン休職/休暇（不妊治療支援制度） など
※詳細はこちら：https://www.neo-career.co.jp/recruit/neolife/office/
