募集要項
- 募集背景
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Microsoft365の需要拡大により、導入される企業様が増えております。
それに伴い、我々もチーム拡大を計画しています。
- 仕事内容
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最新の製品であるMicrosoft365のチーム拡充のために、新たなメンバーを募集します。上流工程やマネジメントに挑戦をしていきたい方。大規模組織でなく裁量の大きな仕事に挑戦したい方は歓迎します。主にMicrosoft 365の移行・導入支援において、各種アプリケーションのカスタマイズやアドオン開発などを行って頂きます。
開発プロジェクトをメンバーとともに実施していただきます。
提案活動や要件定義/設計/開発/テストなど幅広く経験を積んで頂きます。
◆仕事の魅力：Microsoft製品のスペシャリストへ！
TeamsなどのMicrosoft 365製品のカスタマイズ開発をお任せします。今後のビジネスシーンで不可欠となる領域で、市場価値の高い専門スキルを習得・深化させることができます。
以下のような業務を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・Power Platform(PowerApps/Power Automate）の開発（ローコード開発）
・オンプレミス業務システムからAzure や Microsoft 365への移行業務
移行に関わる設計、開発、テスト業務など
・Dynamics CRM（365）などの基本設計を含む開発工程、品質管理など
・クラウドセキュリティソリューション導入支援サービス
経験によってスタートしていただきますが、
将来的に管理職、スペシャリスト、受託開発の拡大やチーム化の推進をしていける方を募集します。
◆働きやすい環境で、スキルアップに集中
・年間休日約125日
・月平均残業12～13時間
・ハイブリッド勤務やリモートワークも可能（案件による）
プライベートの時間をしっかり確保できるため、自己学習や資格取得など、スキルアップのための時間も作りやすい環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
Microsoft 365関連のいずれかの経験（SharePoint/Power Automate/PowerApps/Power BI/Dynamics 365等）
※Microsoft製品の中で、どれか一つでも経験をされている方を望みます。
- 歓迎
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【あれば尚可】
・SharePoint開発経験
・Microsoft 365移行/開発経験
・オンプレミスからクラウドサービスへの移行作業の経験
・プロジェクト管理経験、リーダー、サブリーダー経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- メンバー ※経験によっては、リーダーやマネージャークラスから担当していただきます
- 勤務地
- 東京都 / 愛知県 / 大阪府
- 勤務時間
- 9：00～18：00（原則）
- 年収・給与
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年収400万円～550万円 ※経験、能力を考慮します。
月給33万円～45.8万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険 加入
・関東ＩＴソフトウェア健康保険組合加入（保養施設、旅行、スポーツクラブなど補助あり）
・資格取得支援制度
・退職金制度
・社内表彰制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制/土日祝日、有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇 ※会社カレンダーによる
- 選考プロセス
- 2回（1次面接：技術部長、人事 2次面接：役員）
