募集要項
- 仕事内容
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■建物建築設備（電気・システム・空調・給排水衛生・消防設備等ビル設備全般）についての維持・運営管理業務をご担当いただきます。
・メイン案件：湖西市学校給食センター（2026年度竣工予定）にて設備メンテナンス、施設管理に携わっていただきます。
【具体的には】
■建築設備に係わる保安検査や保修・メンテナンスについて、法的背景に基づく作業計画の立案・準備および計画書作成。
■作業計画に基づく協力会社（施工業者）の選定や契約先との打合せ、および現場施工管理・監督、検査手続き、引渡し。
■協力会社（施工業者）の安全、品質、工程（予実）管理、報告書取り纏めおよび関係行政への報告。
■緊急時（突発的な設備不具合発生等）における、設備診断・調査および復旧処置、ならびに関係者への報告・取り纏め。
※基本的には、土日・夜間・休日の緊急出動（一次対応）は別の社員当番者で担当いたしますが、現場の詳細確認のために連絡が入ることはあるようです。
※『常駐』の設備運営管理ではなく『非常駐』での設備運営管理となります。原則勤務地は名古屋支店への通勤となります。
※時間が指定された（限られた）作業や検査業務は、深夜や土日作業も発生しますが、時間外手当は100%支給致します。
※その他の業務は、保有資格や経験によって検討。
※月残業：最大40時間、平均30時間程度
- 応募資格
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- 必須
- ■設備管理業務の経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、退職金、財形貯蓄、保養所、住宅資金融資、企業年金基金、健保組合、社員倶楽部
- 休日休暇
- 年間休日数126日/(内訳)完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、特別休日、年次有給休暇、慶弔休暇
