募集要項
- 仕事内容
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■舗装工事の品質、工程、原価、安全等を総合的に管理する業務を担当していただきます。
【働き方改革への取り組み】
有給休暇消化推進のために、取得を促す通達を出すなどし、有給を使いやすい環境づくりに取り組んでいます。
また、試験的に4週6休・20時以降残業なしという現場も存在しています。
【入社後のフォローについて】
入社後のフォローや面談、家庭事情を最大限考慮しての異動などの取り組みを行っています。
その結果、年間10名程度入社されていますが、直近3年間では中途入社者の離職率0％となっています。
【ビジョン】
同社では、時代にふさわしい企業を目指して積極的に活動し、常に人と社会の未来をみつめながら時代の変化に対応するバランスのとれた近代的な企業体づくりを目指しています。
また、新事業の推進や技術革新に力を注ぎ、一層の研鑚を重ねながら、顧客の多様な要望に応えていきたいと考えています。
同社はよく「九州最大のゼネコン」と評されますが、同社は、売上高が九州最大というのではなく、顧客からの「信用が日本最大」を目指したいと考えます。
＜勤務時間＞
8:00～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分／時間外労働有無：有
※上記は現場勤務時の時間です。本支店内勤務時は8時30分～17時30分（休憩1時間）になります。
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれも満たす方
■舗装関連における施工管理業務経験がある方
■下記ご資格をお持ちの方
・2級土木施工管理技士
・2級舗装施工管理技術者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 福岡県、佐賀県、長崎県、鹿児島県
- 勤務時間
- 08:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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550万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与3回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当（実費支給 月50，000円迄）、家族手当（規定による）、住宅手当（規定による）、超過勤務手当
【待遇・福利厚生】
寮社宅（独身寮、社宅等）、退職金制度、確定拠出年金、財形貯蓄、慶弔見舞金、資格取得祝金、従業員貸付金
- 休日休暇
- 年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）、夏季（4日）、年末年始（5日）、育児休暇（育休後復帰率100%）
