募集要項
- 仕事内容
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同社の人事全般（もしくは一部）の業務を担っていただきます。
【具体的には】
・採用活動の推進。
・従業員の能力開発・組織開発。
・経営層・各部門との連携による人事戦略の実行。
・組織活性化施策の企画・推進。
・メンタルヘルス対応（社内カウンセリング、外部機関連携）。
・人事制度の設計・運用・整備。
【職種・職位】
主任・係長として実務を主導的に担当。（経験と実績により課長級としての登用もあります）
※ご経験と保有スキルにより処遇を決定いたします。
- 応募資格
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- 必須
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以下、全てのご経験をお持ちの方
・人事労務部門としての経験や法令等の知識がある方。
・当事者意識と向上心があり、前向きに挑戦し続けることができる方。
・多様なステークホルダーと柔軟にコミュニケーションを取ることができる方。
・他者の考えや意見も大切にできる方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～900万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、資格手当 、地域手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
財形貯蓄、資格取得、社員持株、社員親睦費補助
- 休日休暇
- 年間125日／（内訳）完全週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇
