募集要項
- 仕事内容
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本ポジションでは、経理マネージャーとして業務をお任せ致します。
幅広い裁量をお任せしながら、経理・財務のマネジメントとしてチームを牽引し、
会社の成長期に重要な意思決定に貢献することを期待しています。
【主要業務】
・月次／四半期／年次決算業務の統括
・予実管理（差異分析、改善提案 など）
・資金繰り管理
・金融機関との折衝／対応
・税務対応（税理士法人との連携を含む）
・内部統制および業務プロセスの整備（規程策定、業務フロー設計 など）
・管理会計業務（部門別／プロダクト別損益の作成経験があれば尚可）
・経営会議向けの報告資料作成
・メンバー育成
【部署体制】
6名
【会社全体】
従業員数：連結148名、単体112名（アルバイト含む）
男女比：6:4
平均年齢：20代後半～30代前半
- 応募資格
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- 必須
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以下を3つ以上満たすこと
・事業会社か会計事務所にて経理実務経験：目安10年
・月次/年次決算の主担当経験（単体）があること
・予実管理の経験
・決算対応の経験
・メンバー育成の経験（規模は不問）
- 歓迎
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【歓迎】
・SaaS企業における経理経験
・管理会計の設計、運用経験
・連結決算の経験
・ERP導入、会計システム刷新の経験
・金融機関折衝の経験
・税務調査対応の経験
・M＆A対応（DD、バリュエーション、PMI）の経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経理マネジャー
- 勤務地
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田町駅 徒歩2分
※週1日のリモートワーク可
└選択制リモートワーク制度あり
- 勤務時間
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実働8時間よりお選びいただけます。
└フレックスタイム制度有（コアタイム10：00～16：00）
└例）9:00～18:00（休憩60分／実働8時間）
- 年収・給与
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【年収】500～800万円想定 ※給与は、ご経験・ご希望に応じて決定いたします。
【固定残業代】30時間※超過分別途支給
【交通費】支給 ※上限30,000円/月
【賞与】年1回
【昇給】年2回
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
社会保険完備
- 休日休暇
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【休日・休暇】
＜年間休日125日＞
土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
慶弔休暇、有給休暇
- 選考プロセス
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【面接回数】2回
書類選考→1次面接→適性検査→最終面接
