その他、技術系(IT・Web・通信系)
【東京都】マネージド・セキュリティ・サービス(MSS)の高度セキュリティアナリスト/分析官
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掲載期間:25/12/22~26/01/04求人No:MYN-10255165
その他、技術系(IT・Web・通信系)

【東京都】マネージド・セキュリティ・サービス(MSS)の高度セキュリティアナリスト/分析官

株式会社日立製作所
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募集要項

仕事内容
【配属組織名】

クラウドサービスプラットフォームビジネスユニット マネージド&プラットフォームサービス事業部 セキュリティサービス本部 サイバーセキュリティソリューション部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

■サイバーセキュリティ・ソリューション 「セキュリティ運用・監視サービス」



参考URL:

・サイバーセキュリティ https://www.hitachi.co.jp/products/it/security/solution/cyber-security/index.html

・セキュリティ運用・監視 https://www.hitachi.co.jp/products/it/security/solution/cyber-security/securitymanagement/index.html



【募集背景】

昨今のサイバーセキュリティの脅威が高まる中、日立の顧客となる社会インフラ事業者においてもセキュリティ人財不足や事業継続性が大きな経営課題となっている。

その課題を解決すべく、日立ではIT/IoT分野におけるお客様のセキュリティ監視・運用を支援するサービスの強化を図ってきており、昨今のサイバーセキュリティの動向・技術に関する知見を持ち、SOCの分析業務を担えるセキュリティ・アナリストを募集する。



【職務概要】

マネージド・サービス・サービスのセキュリティ監視・運用を行うセキュリティアナリスト



【職務詳細】

■マネージド・サービス・サービスのセキュリティ監視・運用を行うセキュリティアナリスト。

サイバーセキュリティの専門的な知識・知見(典型的なサイバー攻撃手法やトレンドに関する情報収集能力を有する)を持ち、顧客のセキュリティ監視・運用を支援する。



<業務>

・セキュリティインシデント発生時の二次分析、顧客のインシデントレスポンス支援

※夜間対応の一次分析は協力会社に依頼

・顧客問合せ、調査依頼に基づく状況確認、ログ解析、調査

・ セキュリティ脅威情報、脆弱性情報などの調査、情報収集、整理



【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】

現在日立は、様々なセキュリティ関連事業を推進しており、特に、社会インフラを担う重要顧客に
応募資格
必須
【必須条件】

・セキュリティ、またはネットワークSIの実務経験年数 3年以上

・サイバー攻撃手法やトレンドに関する情報収集能力及び知識・知見の向上に前向きなマインドを有する方

・Windows、LinuxなどのOS、開発言語に関する知識



【歓迎条件】

・ネットワークやエンドポイント、または特定のセキュリティ製品についての深い知識があれば尚可

・SIEM/EDRを活用したログアラートの分析技術を有し、現場(SOC)などの実務経験を有する方

・コンピュータフォレンジック、ネットワークフォレンジックに関する知識・経験

・TOEIC650点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル)

・リーダーシップを発揮し、チームを纏めた経験がある方



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】

・People Champion(一人ひとりを活かす):

 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):

 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation(イノベーションを起こす):

 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。



<その他職種特有>

・サイバーセキュリティの脅威/技術動向に強い関心を持っており、向上心を持って取り組める方

・顧客にニーズや悩みを理解し、コミュニケーションを取りながら対応・解決できる
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
780~1030万円

会社概要

社名
株式会社日立製作所
事業内容・会社の特長
○売上・利益ともに国内TOP10に入る、日本を代表する最大手企業です

○100を超える国と地域で、事業展開/連結子会社数:800社超

○Inspire the Next!は「次なる時代に息吹を与えていく」意味を持つ、日立グループのスローガンです



日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。



◆デジタルシステム&サービス◆

金融や公共、電力、交通分野などミッションクリティカルな領域で培ってきた高信頼なシステム構築・運用力と、お客さまと協創しながらデジタルトランスフォーメーション (DX)を実現するノウハウやソリューションを有しており、それらを支えるデジタ ル人財が数多くいることが強みです。また、2021年7月には、新たにGlobalLogicが仲間になったことで、デザイン思考、デジタルエンジニアリング力という強力なケイパビリティも加わりました。これらの強みを生かし、お客さまや社会課題の理解から、アジャイルな解決方法の創出、システム実装やOT分野のプロダクトとの連 携、クラウド環境でのセキュアなサービス運用・保守まで、 全ての象限で価値を創出します。また、このサイクルを継続的に回し、次の価値創出へとつなげ、お客さまや社 会のDXを実現していきます。

2022年度売上収益 2.4兆円 従業員数10万人



◆グリーンエナジー&モビリティ◆

近年、気候変動や地政学的リスクが高まる中、エネルギー転換や電動化のニーズが高まっています。日立は既存の多様な製品・ソリューションの事業拡大を進めるとともに、新たな事業の創出に取り組んでいます。また、世界中のお客さま及びイ ンストールベースを事業基盤とした盤石な事業運営が強みです。それらのインストールベース
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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