募集要項
- 仕事内容
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■業務内容
以下のような領域を、経営陣・CTO・PdMなどと連携しながら担っていただきます。
・エンジニア組織のマネジメント(採用、評価制度、育成、オンボーディング設計)
・テックリードやEMの育成と支援
・組織全体の技術力・開発力の底上げ
・開発プロセスの最適化および生産性の向上
・経営陣との連携による組織課題の解決および戦略立案・実行
- 応募資格
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- 必須
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■必須スキル
・10名以上の開発組織におけるEMまたはVPoEの経験
・エンジニア採用・評価・育成に関する実務経験
・Webアプリケーション開発における一定の技術的知見
・経営層・PdMなど他部門との折衝経験
・組織課題に対して構造的に向き合い、解決したご経験
- 雇用形態
- その他/正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 1300~1500万円
