募集要項
- 募集背景
- 組織力強化の為
- 仕事内容
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ファッション・アパレルを中心に幅広く事業を展開する企業において、経営戦略部 担当部長候補を募集。短期および中長期の視点で、企業の進むべき事業ポートフォリオ戦略の策定および実行が主たるミッションです。■短期の事業ポートフォリオ戦略のアップデートおよび実行体制構築
■中長期の事業ポートフォリオ戦略策定
■マーケットデータのリサーチ体制構築
■戦略に基づく、M&A を含む新規事業の企画立案
■構造改革に伴う領域別社内プロジェクトへの参画
- 応募資格
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- 必須
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■一定規模以上（年商100億程度）の小売業における事業戦略やマーケティング戦略の策定経験
■中期経営計画等の長期ビジョンや統合報告書の作成経験
■あるべき姿を自社の状況や経営陣の意向に合わせた形で仮説構築できる能力
■データ収集、分析、戦略構築を一連の流れで実行できる能力
■ビジネスレベルのExcel/Powerpoint
- 歓迎
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■ファッションアパレルなど季節性商品の小売業界経験
■リーダーレベルでの M&A 関連業務経験
■戦略コンサルティングおよび金融業界の経験
■ビジネスレベルの英語力
- フィットする人物像
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■縦割りの役割にとらわれずゴールに向けてプロアクティブに行動できる
■目標達成に強くこだわり、社内外の関係構築や交渉を通じて実現できる
■メンバーの育成や心理的安全性に配慮したマネジメント
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フレックスタイム制度
（コアタイム 12：00～15：00）
（フレキシブルタイム 始業6：00～12：00 終業15：00～21：00）
- 年収・給与
- 年収：700～1,000万円 ※前職の経験と実績を考慮し決定
- 待遇・福利厚生
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・退職金制度
・通勤手当
・時間短縮勤務制度
・テレワーク勤務制度
・社員割引販売
・全国宿泊施設、飲食施設割引制度
・フィットネス、エステ等の割引制度
・共済会
・社員持株会
・自己啓発支援制度
・副業制度（販売職のみ）
・財形貯蓄制度
・社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
・ 屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
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・土曜日、日曜日、国民の祝日
・夏期休暇（5日）、年末年始休暇（5日）
・年次有給休暇（入社半年後に10日付与）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・その他（通院休暇、生理休暇、罹災休暇及び公務公職休暇）
※年間休日130日以上
- 選考プロセス
- 面接2回予定
