募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
---【業務概要】---
某電力会社の法人プラットフォーム構築に従事していただきます。
---【業務詳細】---
基本設計～開発・テストの各工程に携わっていただきます。
パッケージシステム、会員サイトの開発等、適性に応じてお任せいたします。
ゆくゆくはリーダー、サブリーダーとして、メンバー、BPの管理、
技術的な部分（主にJava、C＃）のリードなどを期待しています。
基本的な働き方としては、中ノ島の現場勤務または在宅勤務となります。
※顧客打合せ等により変動あり。
◎◎プロジェクトメンバー◎◎
参画時は3名のチームを想定。
将来的には10名以上のチーム人数になる予定です。
◎◎開発環境◎◎
OS：Unix、Linux
開発言語：Java、C＃、SQL
DB：Oracle、PostgreSQL
環境：オンプレ AWS
-----------------【この求人のポイント】----------------
（１）PLへのキャリアが積みやすい環境
・8割以上が元請け・1次請け
・取引20年以上、事業全体に関わっているクライアントがほとんど
・2～3年の長期案件が多い
・上流工程に入りやすいため、PL、PMとしてキャリアを積みやすい！
（２）給与も労働も業界高水準
・残業は19.8時間／月（2023年）
・定着率90％以上
・リフレッシュ休暇 （5日間・休暇手当5万円支給）
- 応募資格
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- 必須
- ・javaまたはC＃の開発経験をお持ちの方
- 歓迎
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・チームリーダー、マネジメント経験
・要件定義～システムテストまで一連の経験をお持ちの方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 420万円～700万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） 祝日、年次有給休暇（10日～20日：下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、リフレッシュ休暇（連続5日間、対象：1月1日時点で勤続6ヵ月以上）、年末年始、慶弔休暇、誕生日、結婚記念日、裁判員、育児・介護休暇、マタニティ休暇
※育休後復帰率100%
