募集要項
- 募集背景
- 同社は上場企業の経営層を主な顧客とし、プロキシー・アドバイザリーおよびアクティビスト対応を中心としたフィナンシャル・アドバイザリーを展開しています。近年、資本市場の不安定化を背景に、同意なき買収リスクや株主対応への関心が高まり、同社への相談・依頼は増加傾向にあります。事業拡大に伴い、社内IT環境の高度化・安定運用がより重要となっており、情報システム体制強化のため新たなメンバーを募集します。
- 仕事内容
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情報システム部門にて、社内IT環境の安定運用および改善を担い、社員が安心して業務に集中できるIT基盤を支えていただきます。
【具体的には】
・PCキッティング、IT資産管理
・社内ヘルプデスク対応（問い合わせ、トラブル一次対応）
・各種システムのアカウント発行・権限管理
・Microsoft製品／クラウドサービスのライセンス管理
・社内ネットワーク機器の運用、セキュリティ対策
・ベンダーコントロール、IT関連予算管理
・監査対応（IT統制、セキュリティ）
・固定電話・スマートフォン等の社内通信機器管理
【働きがい】
経営層を支える事業をIT面から下支えするポジションです。資本市場という社会的影響力の大きい分野で、セキュリティやIT統制を含む重要な役割を担いながら、自身の工夫や提案で業務改善を実現できます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
情報システム部門
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・社内SE（システム管理）のご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：東京都千代田区霞が関3-2-5霞ヶ関ビル26F
アクセス：東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：600～800 万円
月給制
基本給：229500円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：40時間
固定残業代：83000円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回 ※業績評価と個人評価により、支給額が決まります。
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■確定拠出年金制度 ■定年再雇用制度（定年：60歳） ■休業制度（産前産後、育児、介護） ■育児短時間勤務制度 ■福利厚生ベネフィット・ワン加入 ■慶弔見舞金制度 ■従業員持株会制度 ■CIRP（IRプランナー講座）受講制度 ■自己啓発支援プログラム（上場企業のIR担当者向け講座の参加／各種資格取得のための補助金制度 など）
【育休補足】育休後復帰率75%
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接（募集部署部長）・適性検査（WEB）→ 最終面接（募集部署・関連部署部長、証券代行管掌役員）
※面接回数は変更となる場合があります。
