アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)
OT技術職/装置制御システム/年間休日128日/完全週休二日制/大阪府大阪市
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掲載期間:25/12/26~26/01/14求人No:HUMAN-312297
NEWアプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)

OT技術職/装置制御システム/年間休日128日/完全週休二日制/大阪府大阪市

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
■スマートファクトリーに関連した需要が拡大傾向中。
顧客ニーズの拡大・会社業績の好調にともなう体制強化。
仕事内容
創業100年以上の同社にて、制御技術業務をお任せします!
同社にて、多様な製造業界の生産性向上・人手不足対応・安定操業・品質向上・コスト削減などのIoT化、DX化ニーズに対し、顧客に合わせたシステム構築の実現をお任せします。 

<具体的には>
■顧客課題に合わせたシステム開発(各種製造設備、、プラント監視制御、装置の電気設計・ソフトウェア開発)
 →プロセス系から組み立て加工系、制御系から情報系、生産系からインフラ・管理系のシステムなど
■提案から開発、導入、保守までトータルに対応
■システム商談時の技術?援(顧客要求確認・提案・?積)
※同社はお客様ニーズに合わせたシステムを提供するため、毎回違うシステム構築に取り組みます。

【働き方】
■提案・納品に伴い、出張の可能性あり。(個人差あるが、2か月に2,3回目途)
■納品スケジュールによって休日出勤も発生しますが、前後2か月間で振替休日を取得が可能
(平均休日出勤数:0件から2件/月)
■残業は月平均20時間以内
 →メリハリをつけた働き方ができるため、安心して長期キャリア形成できる職場環境です。

【仕事のおもしろみ】
■商社技術だからこそ、規模・業界問わず様々な顧客へ貢献でき、自らのスキルになる。
■取扱製品が多く、組み合わせを自由に考えることができる。
■開発・設計だけでなく、企画提案といった上流工程に携わるチャンスあり。
■スマートファクトリーやDXといった最先端技術や将来的にグローバル展開など活躍の可能性が豊富。

【キャリアステップ】
プログラマー → システムエンジニア → プロジェクトリーダー(マネージャー)。
その後、スペシャリストとマネジメントを目指す道がございます。
応募資格
必須
いずれか
■三菱電機のPLC、サーボ、インバータにて制御システム開発やプラント計装システムに携わっていた方
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府大阪府
勤務時間
9:00~17:45 (休憩:50分)
年収・給与
【年収例】
■開発レベル:年収470万円~630万円
■PLレベル:年収6,300,000円~7,800,000円
■PMレベル:年収7,000,000円~8,500,000円
※年収は賞与5か月分に加え、想定残業の20時間を含めて算出しております。

【月収例】
■開発レベル:月給250,000円~
■PLレベル:月給325,000円~
■PMレベル:月給413,000円~

【補足】
2026年...
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、通勤手当(会社規定に基づき支給)、家族手当、住宅手当、寮社宅(独身寮※入寮要件あり)、退職金制度、受動喫煙対策(屋内喫煙可能場所あり)
休日休暇
■年間休日128日
■完全週休2日制(土、日、祝)
■夏期休暇
■年末年始休暇
■創立記念日
■年次有給休暇(初年度16日)
■各種慶弔休暇
■育児休暇
■看護休暇
■介護休暇等
選考プロセス
書類選考→一次面接(Web)→二次面接→最終面接
※面接の途中でSPI試験もご受験頂きます

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
\創業100年超 技術商社のリーディングカンパニー/
社員の4分の1が技術者だからこそ“開発力”と“提案力”が強み!
■プライム市場上場
■創業100年以上の安定企業
■3期連続で2200億円の売上達成
■土日祝休み、年休128日(2025年)
■賞与7.2カ月(2024年度実績)
■平均勤続年数は17.0年
■社員を大切にする「人基軸経営」を徹底。すべての社員がやりがいを持って働き、自己成長を実現できる環境づくりに注力

【事業PR】
■立花エレテックの売上比率トップの基幹事業
■機器から技術を組み合わせたシステム構築まで幅広いソリューション提案が可能
■製造現場の人手不足や技術の継承問題などを背景に、ラインの自動化、省力化に対するニーズがますます高まる業界
■2025年3月期決算では、4期連続の事業売上高1000億円を超える。
設立
1948年7月
資本金
58億7400万円
従業員数
1436人
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社(ブリッジ営業部)
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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